精选科研工作计划范文(通用33篇)
一、研究课题
数学教学中学生探究能力的培养研究
二、发展目标
1.进一步掌握心理学、教育学相关理论知识,以及教育、科研相关知识,全面提升教育理论水平,更新教学理念。理论联系实际,走进课堂,理论联系实际做研究。
2.在教学中科学运用专业理论知识,让先进的理论知识指导你的教学工作,提高你的教学艺术,增强教学效果,形成自己的教学风格,逐步形成一定的教学模式;
3.通过各种学习,可以进一步提高自己的职业道德,增强自己的职业信念。
三、学习计划
1.积极参加各种专家讲座,认真做笔记,写好感想;
2.每月看一本教育杂志,每学期看两本教育专著,专心研究一个教学问题,感受一种教学方法,从而有所体验,有所收获;
3.虚心向同龄人学习,积极参加各种教研活动,认真听课评课,每学期听课不少于20次。
四、科研计划
1、结合学校,学科,注重培养学生的探索能力备课,有针对性地设计教学活动和教学环节;
2、有效利用多媒体辅助教学,调动学生的积极性,增加内容中呈现的信息量;
3、深入探索教学内容与生活的联系,与学生知识现状和兴趣的联系,努力使每天教授的知识成为学生的一种心理需求。
4、使用不同的教学方法
五、主要成就
1.2篇课后感受和1篇教学随笔;
2.每学期一到两节成果展示课;
3.班上大多数学生都有很强的探究能力。
一、指导思想
以打造学习型学校、坚持走内涵发展的道路、深化教育改革、全面提高教育教学质量为指导,进一步增强学习意识、效率意识、服务意识,充分发挥教科研的先导作用,以“亲近教师、走进课堂、关注学生”为原则,做到“工作科研化、问题课题化、活动经常化、参与个性化”,深入教育教学实践,从小处、实处着手,扎实开展教育教学科研。
二、工作要点
1、组织开展以“学”为着眼点,以阅读为主线的“学习型”教研。主要是通过理论学习、经典阅读、外出培训、专家报告等活动,营造良好的读书氛围,提高教师的理论素养、信息视野和文化底蕴。
2、组织开展以“教”为着眼点,以课例为载体的“教学型”教研。主要是发挥教研组的功能,以常规教研活动为载体,通过公开课、评课、同课异构等活动,聚焦课堂,来研究提高课堂教学的有效性。
3、组织开展以“研”为着眼点,以课题为载体的“研究型”教研。主要发挥骨干教师的功能,以持续性的专题研究活动为载体,通过主题引领和任务驱动下的实践干预,聚焦问题,寻找研究问题解决策略,提炼教研成果,提高教师的科研水平。
4、组织开展以“思”为着眼点,以博客、教后感、沙龙活动为形式的“反思型”教研。主要通过教师个体通过各种形式的自我反思,促进教师专业成长。
三、具体工作
(一)学习+思考――增强教师科研意识,提升理论研究层次。
1.教师的科研能力来自于学习,来自于实践。我们要坚持“边学习、边实践、边反思”的原则以“导学、自学、互学”等形式,继续加强教师的理论学习,组织教师学习教科研理论、有效教学理论,促进教师转变教育理念。
2.继续开展共度一本书学习活动,每位教师读一本教育专著,写好教育教学札记、读后心得,进行读书心得交流。学校做好教科研指导和服务工作,着力组织教师积极参加下半年各级各类的征文、论文竞赛,并力争在获奖的面上进一步扩大,获奖的层次上有较大提高。
(二)实践+研究――提高课题研究实效,促进教学质量提高
1、组织、指导开展不同层面的课题研究工作,规范课题管理,深入开展研究,重点抓好省重点课题《基于过程哲学的小学民间故事课程开发研究》以及市级规划课题《生活教育理论指导下的小学民间故事课程资源开发研究》的研究工作。把课题研究深入到平时的工作中,不断总结提升,形成我校特有的促进学生良好行为习惯的策略和方法。
2、规范课题管理,做好课题研究的过程性资料。
3、扩大教科研影响,积极提炼课题的教科研成果,参加各类比赛,以赛促研,进一步提升学校科研层次,提高社会声誉。
(三)网络+博客――拓展学习渠道,提供交流平台。
1、充分利用学校校园网这个网络平台,一方面继续完善各个学科的资源库,另一方面组织理论学习资料、教育经验的交流与分享,本学期教科室将有计划地在校园网上推荐和课题相关的教育理论以及最新的教育教学信息供全校教师学习。
2、积极鼓励青年骨干教师开展网络教研,鼓励青年教师写好论文、心得,在网路上开展教育研讨。
(四)平台+促进――促进教师成长,推进名师工程
1、学校骨干教师制定专业发展的更高目标,有计划地向高一级名师迈进,努力提供骨干教师相互学习相互交流的平台,并全力挖掘我校特级教师、学科带头人的资源,发挥他们在课堂教学、教育科研等方面的辐射、引领作用。
2、组织本校部分骨干教师建立学校“科研工作坊”,通过工作坊的系列主题沙龙活动,培养一支事业型、复合型、科研型青年骨干教师队伍。
四、各月份工作安排
四月
1、制定校教科研工作计划
2、寒假读书心得交流会
3、组织参加优秀论文竞赛
五月
1、德育课题课堂研讨会
2、骨干教师课题研究活动
六月
1、交流汇报课题研究情况
2、举办课题研讨现场会
七月
1、统计本学期各类教育教学成果
2、评选教科研先进个人
3、教科研工作总结4、课题资料归档
科研室工作计划工作回顾:
上学年我校主要围绕四大板块来开展校本教研活动。具体内容是:教研组为单位展示自我活动、“1+n”活动(九镇学校之间、学校师徒间)、校际交流活动(农村学校和城市学校之间)、校级小课题牵动活动。在实施过程中暴露出一下问题:
①教研组建设发展不平衡,个别教研活动形式主义严重。
②老师理论板块差,没有把学习当成需要。教而无研,“浅”,研而不“教”,“空”。必须加强理论学习。
③根据教育均衡发展要求,学校自主造血机制的培育明显感觉滞后,必须重视青年骨干教师的培养。
④校际交流活动中听得多,借鉴内化吸收少。
本期科研室工作指导思想:
当前的课程改革将教师的专业发展问题提到了前所未有的高度,教师的培训、学习,显得比以往任何时候都更加重要,我们必须把学校构成一个学习型的组织,建立以校为本的教研制度,扎扎实实地搞好校本培训,探索一条新的教师专业发展之路,促进学校的可持续发展。根据学校教育科研工作总体计划,教育科研工作的重点放在“校本教研”课题的研究上,立足教学实际,切实发挥教育科研的导向作用,真正实现科研兴校,教研兴教。
本期科研工作策略:
1、规范科呀管理,建彰立制,加强科研过程管理,积极实施校本课题研究,培养学校的科研力量。
2、配合学校理顺校本教研层级制度,协调教导处管理教研组,备课组教研工作。协助学校校级领导,统一学校内部管理层对校本教研工作的认识程度,落实校长、主任、教科室校本教研工作制度、教研组长校本教研工作制度、备课组(长)校本教研工作制度、教师校本教研工作制度。以教导处为中心,层层负责,逐级推进,学校教学领导分工包干教研组,参加教研组教研活动,提出指导性意见和建议。教研组长要抓好备课组长,定期给备课组长布置工作任务,定期检查,通过学校三级教研活动,对全校教师进行全方位、多层次培训,重新构建教师的知识结构。
3.加强科研培训,使大家逐渐熟悉中学科研工作开展的环节,减少大家对科研的神秘感。上学年学校以年级组、教研组、处室为单位开展了解决我身边的问题的小课题牵动活动,部份教师在实践中得到锻炼,提高了科研水平。本学期我们将继续开展小课题研究活动,使不同研究水平的教师都有机会参与教改科研的实践,在实践中有所领悟――尝到甜头――有所提高。小课题研究中我们强调简化步骤,重可操作性,强调以问题为中心。教研组、备课组认真梳理教学中的实际问题。避免研究问题的随意性,研究活动必须有针对性,研究必须有连续性,最终将问题上升为课题。
科研室工作安排:
9月份:
1、做好实验绩效考核。
2、召开教研组长会
3、制定好科研工作计划。
4、作好上期问题调查,准备好校级课题的申报工作。
5、区级课题申报。
10月份:
1.开展优秀校本教研优秀团队评比活动。
2.校级课题的正式申报工作
3.《开展城市农村等不同区域以校为本校本教研模式研究》资料准备工作
11月份
1、青年教师汇报课,教师帮扶活动
2、开展片区联合校本教研活动。
12月份
1.加强教师现代化教学手段继续教育培训。
2、课题研究研讨会。
3、布置假期教育教学理论的学习
4、首届教师教学案例评比活动。
一、指导思想
以《体育与健康新课程标准》为动力,以滕州市教育局开展加薄弱学科教学为契机,深入开展体育与健康教育教学研究,不断规范体育课课堂行为,提高全镇教学水平,全面提高学生素质,使全镇的体育工作越上一个新台阶。以《学校体育工作条例》为体育工作的基本法规,以“健康第一”为宗旨,把学校体育工作和“改薄创优”作为实施素质教育的突破口,以科学的管理促进学校体育工作全面健康发展,建立完善科学的管理体系,深化教学改革,全面推进素质教育。
二、工作目标
1、深入贯彻“改薄创优”思想,努力加强薄弱学科建设。
2、继续深化教育科研,强化学科研讨,提高教学质量。
3、抓实枣庄市优秀教学资源评选,努力开创体育教学新局面。
三、工作重点及主要措施
1、狠抓课堂常规,提高课堂质量
本学期将狠抓体育常规,提高课堂教学质量,根据大纲,新教材,积极组织好体育教师对新教材的理解和运用能力,使体育教师领会新课程标准的精神实质,根据新教材和学生具体情况制定好教学计划,根据《羊庄镇20xx-20xx学年度小学备课方案》备好室内和室外课教案。加强理论学习,提高体育教师师德修养,理论水平,教学和教科研能力。在各方面严格要求自己,做到为人师表,严守学校作息制度,不迟到,不早退。上课统一运动服装,对待学生耐心细致。建立好各校体育科研小组,有计划,有步骤地实施教科研。上课多练,多讲,以达到提高学生身体素质的目的。
2、规范实施《学生体质健康标准》
严格执行课程计划,按课程表上足、上好体育课,认真落实“两操及体育大课间活动”,课余时间让学生真正动起来,确保学生每天有一小时的活动总量。本学期,要强化学生室内眼保健操的训练,举行广播操和眼保健操比赛认真实施《学生体质健康标准》,确保成绩合格率达市规定指标。
3、积极开展教科研活动
根据滕州市教育局20xx-20xx学年度教研工作计划和各校关于开展教研活动的要求,本学期的体育教学的重点是提高课堂教学的效率和优秀教学资源的领悟和运用能力,并更好的抓好各校运动队的训练,在已有的训练经验上不断的总结提高和完善。在总结过程中注重训练的实用性和科学性。正常开展教科研活动,深化课堂教学改革,优化教学结构,切实提高课堂教学效率。认真组织全镇教师学习体育理论知识和体育教学方法,召开体育课程培训会和优秀教学资源推介会,促进体育教学水平和业余训练水平的提高。组织教师要开展好听课、评课活动,加强随堂听课并及时反馈意见,以促进体育教学水平不断提高。
4、抓好学校运动队的训练
我镇是体育传统项目优势学校,建立健全完善的校级运动队框架,是长远的规划。按照滕州市体育竞赛计划表,认真抓好体育训练。制定好周密而详细的计划。每天保证训练一个小时。并规范运动队训练制度,要求各学校领导的积极配合和支持。为我镇校能成为体育特色学校而积极努力。加强田径队训练,争取在滕州市中小学生田径比赛中获得好成绩。
三、活动安排
三月份
1、制订体育工作计划,召开体育教师学科培训会和优秀教学资源推介会会议,总结上学期教学资源上交情况,部署新学期体育教学工作。
2、组织各校制定教学计划,备好课,做好开学前准备,认真进行体育教学工作。
3、检查各学校训练队制定训练计划情况,健全梯队建设组织建立田径队、乒乓球等各个训练队积极准备羊庄镇春季田径运动会。
四月份
1、组织全镇阳光体育大课间开展情况。
2、检查体育与健康计划、备课,对各校优秀教学资源的上报情况进行阶段性总结和督导。
3、组织羊庄镇中小学春季田径运动会。
五月份
1、加强薄弱学科建设,检查体育教学开课情况和“改薄创优”开展情况。
2、积极组织体育与健康优秀教学资源的评选与上报。
3、羊庄镇体育与健康优质课评选。
六月份
1、积极搞好体育教学工作与运动队训练。
2、组织羊庄镇小学体育技能分项考核。
3、检查教师体育与健康备课情况,督促教师对学生进行体质健康测试。
七月份
1、考核学生体育成绩,检验各校对于“改薄创优”的开展情况。
2、总结本学期全镇体育与健康优秀教学资源的上报及评选工作,并对教师进行量化评估。
3、体育资料归档。
20xx.3
一、指导思想:
以争创人民满意的学校为主旨,坚持以深化素质教育、为学生的终身发展奠基为指导思想,以整体提高各科教学质量,构建和谐校园,提高教师的群体科研素质为目标,以课题研究为中心,以校本培训为抓手,进一步强化广大教师的科研意识,努力提高教科研质量,务实创新,扎实科研,全面提高我校的办学水平和教育质量。
二、工作目标:
1、围绕学校工作目标,以全面实施素质教育为中心,以大力推进课堂教学为契机,引导教师不断学习教育教学理论和新课程精神,认真开展课题研究工作,不断提高教师的教科研能力,不断提高学校教育教学质量。
2、进一步完善教科研制度,拓展教师的教育视野,加大学校的教科研氛围,全面提高教师的科研意识和科研水平。本学期教导处将以“建学习型组织,做研究型教师”作为工作重点,全面计划,及早落实,努力使教科研工作出成效。
3、学校将加强科研力度,规范课题管理。以动态管理为抓手,以各教研组为基地,以学校网络为平台,努力改变教师和学生的学习、工作方式,进一步浓厚我校的学习氛围与科研文化。以“小课题”研究作为提高学校教育教学质量的突破口。在研究过程中重视强化课题研究与课堂教学的有机结合。把学习与研究、教研与培训、课题研究与课堂教学结合起来,让课题研究真正为教学服务。
4、积极组织教师参加上级部门组织的各类活动。加强薄弱学科的管理,特别是地方课程和校本课程。认真研读《山东省地方课程实施指导意见》相关章节,并具体落实到教学实践中去。
5、继续扎实推进青蓝工程,提高青年教师的授课水平。充分发挥青年教师主力军的引导、辐射作用,明确职责,落实任务,练好基本功,全面提高教学水平。
6、加强教学质量检测,提升学生综合素质。
三、具体工作要求
1、常规管理保质量,教育科研提水平。
严格执行课程计划。课程计划是法规,任何人无权变更,教导处将不定期抽查教师上课情况,严格督促教师自觉按课表上课,严禁私自调课或侵占技能课等现象发生,如有特殊情况确实需要调课的必须报请教导处批准。各位任课教师要扎实做好学期备课、个人备课,做到充分准备进课堂。严格按照要求开展教学,应做的实践活动类内容更要保质保量完成。要认真做好学生学习习惯的养成工作,关注学生学习的兴趣、能力和综合素质培养,各科教学都要树立我们培养的是基础扎实,综合素质完善的人才,而不是培养只具有应试能力的人。要认真做好作业的.布置与批改,讲求实效,避免题海战术。注重作业批改后的反馈工作,把作业批改作为教学质量反馈的重要途径,促进学生能力的提升。
加强教研组建设,规范学科教研活动。教研组是教师教学研究的主阵地,教师成长成材的摇篮。各教研组根据学校教学工作计划,结合本教研组的实际情况,拟定切实可行的教研组工作计划。教研活动做到定时间、定内容(学习课改理论、写读书笔记、钻研课标教材
、听评课,进行教法和学法的探讨等)、定好主题和中心发言人。教研活动要在“实”与“新”上做文章,激发教师参与教研的主体意识和创造热情,鼓励教师合作、交流、共享教研成果。提倡各个教研组要创自己的特色,及时、认真总结得失,期末学校将对各科教研组的活动开展情况进行综合评价,评选优秀教研组,并在学校中进行工作交流和展示。
加强对教学质量的调研。教学质量是学校教学的灵魂和生命线。每位教师必须树立“有效教学”观念,增强质量意识,忧患意识,争先意识,努力提升所任学科的质量。本学期教导处将加大学科的阶段性调研力度,分析存在问题,落实解决措施,力争不使一门学科、一个班级、一个学生掉队。在这一点上,我们要特别强调学生综合素质的培养,这也是去年冬天教学视导抽测学生时反映的重点问题,各科教学各有不同,语文学科要重视教材中的语文综合性学习、读书能力的培养,数学学科要注重数学综合实践的开展,音体美英科学等各学科也要全面培养学生,既要注重基本技能,又要注重理论素养的教育。
2、以学习促反思,营造学习型学校。
学习是充满思想的劳动,真正意义上的学习必定能更新观念、促进反思、修正行为、增强底蕴。在实施课程改革的今天,每一个教师都应该自觉地将学习视作自己职业生命的第一需求,让学习成为自己教学工作不可或缺的重要组成部分,通过学习不断增强课程改革的意识,提高课程改革的能力。依托学校先进的网络条件,以课题为桥梁,组织教师继续加强对各科课程标准及各研究课题相关资料的学习,要求每位教师要在泛读的基础上精读一本教育教学理论书籍,并结合自己的教学体会撰写读书札记,在深入学习、勇于实践和不断反思的过程中结出自己的思维硕果。
3、以课改促科研,有效提高课题研究效率。
充分发挥课题的龙头作用,将课题组活动和教研组活动有机结合起来,以教科促教研。教育科研是探索教育教学规律,使教育教学工作不断向规律靠拢的过程。因而在实施新课程的过程中,教育科研起着保驾护航的作用。本着“用课题研究解决课程改革中的问题,让课程改革促进课题研究的深入”的原则,本学期,我们将以小课题研究为抓手,以新课改为契机,加强科研力度,规范课题管理。
根据本学期课题工作的重点,紧紧围绕学校教研核心课题,认真学习,深入研究,积极探索,有条不紊地开展研讨活动。做好课题的管理工作,定好学期工作计划,组织开展教研活动,定期召开课题组会议,组织全校教师进行理论学习,不断反思,认真提炼,不断提高教师的科研水平。
5、立足课堂教学,落实课改精神。
坚持教科研与教育教学实践活动的紧密结合,在课堂教学中落实课改精神,把课题研究溶入课堂,溶进班级管理、学生管理,并在学期中的各类课堂教学活动中对本课题研究有所展示。抓住积极推进教育现代化这一契机,积极运用网络技术,大胆探索新型开放的课堂教学模式,培养学生自主研究学习、集体协作学习的课堂教学模式。在课堂中变革师生的角色,关注学生学习能力、探索能力、创新能力的提高,同时,关注学生知识与能力、过程与方、情感态度与价值观的发展。
6、充分用好校园网,加速教育现代化的进程。
校园网已初步建成,学校网站的架设也初步完成,学校尝试在校园网络中发布教研教科研相关信息。充分利用网络资源,扩大网络在学校管理、教育科研中的作用,进一步探索信息技术与学科整合的研究,合理共享、充分利用网络资源,提升教育现代化水平。
7、加强校本研究,提高师资队伍建设水平。
我们将积极营造务实、民主、活跃的教研环境,鼓励教师积极参与教研活动,做到互相学习、共同切磋、合作研究、分享经验,不断提高学校教学研究的水平;要建立融汇校内外教学研究资源的平台,要打破学科之间的封闭状态,进行跨学科的综合式教研活动;要开展课题联动式的教研活动,有效避免课题研究中低层次重复的现象,最大限度地充实教研内涵,提高教研效益;要建立教研激励机制,定期奖励教学研究成果;要把“怎样反思”“教是为了什么?”“成功课堂的基本特征”“失败课堂的基本特征”“教师眼中的课堂标准”“各学科的课堂标准”“怎样批改作业”“教案(学案)怎么写”等作为校本研究的基本内容。
继续开展“青蓝工程”,以青蓝工程统揽师资培训。具有多年教学
经验的教师要逐步提升自己的理论水平,总结教学经验,形成自己的教学风格。青年教师要努力打好教学基本功,虚心求教,不断成长。开展多种活动为教师成长搭建平台。
8、积极开展案例研究
课例研究是一线教师走进课改的突破口,是学校进行校本研究、实施校本培训、落实校本教研的一个有效载体。在本学期中,学校将组织教师对来自身边的教学案例进行深入的研究。通过教学现场观摩、教学片段赏析、撰写教学反思等方式引导教师从鲜活的教学案例入手,不断提高自己分析和反思的水平,提高驾驭课堂的能力。学会发现问题,学会同伴合作,学会反思,学会解决教育教学中的问题,努力做一个有思想、有追求的教师,力争成为一名智慧型和研究型的教师。
9、大力开展文体活动,提高学生综合素质。
四、月度大事工作安排表
三月份
1、召开教科研例会,安排好研究人员的工作。布置“教科研学期任务”,做好有关记录
2、队列队形体操比赛
3、教学常规检查
四月份
1、青蓝工程之课堂教学基本功大赛
2、春季运动会
3、教学常规检查
五月份
1、读书节
2、迎接二次视导。
3、创人民满意的学校之教学开放日
六月份
1、期末写好期末写好课题阶段性小结及论文,积极向各级刊物投稿。
2、整理教师的教科研档案资料,做好统计。
3、完成学校教科研工作总结。
4、评选教科研先进分子。
5、期末教学质量检
一、指导思想:
我校的科研工作计划以丰台区20xx―20xx学年度第二学期工作要点为依据,以我校“十二五” 课题研究为指导,把成功教育作为实施“和谐、共生、发展”的又一途径,推动“和谐、共生、发展”这一校园文化的深入探索,以成功教育为研究的起点,以服务教学,服务师生,提高教育教学质量为研究目的,延续学校20xx―20xx学年度第一学期工作计划,进一步增强科研服务教育教学的意识,提高科研解决教育教学问题的能力,以科研为手段,寻求促进教师专业化发展的有效途径,逐步转变教师的教育行为,为师生获取成功体验搭建平台,推动我校“十二五”课题的深入开展。
二、工作重点:
1、课题研究深入开展,全面实施“成功教育”
2、深化书香校园建设,形成书香班级特色
3、丰富“校本培训”形式,提高教师科研能力
4、做好推广宣传工作,提高教师研究意识
三、具体工作措施:
(一)课题研究深入开展,全面实施“成功教育”
1、推广从教师中征集评选出的“成功好办法”,促进各科研小组间的学习交流。
上学期已经从教师中征集了一部分“成功好办法”,并对老师们提出了修改建议,还将一些写的较好的推荐到了《丰台教育》,这学期会将老师们修改好的“成功好办法”进行评选,获奖“好办法”将整理成小册子,在教师中推广,各研究小组利用科研活动时间学习组内成员和其他老师的成功经验,根据自己的需要借鉴、实施,已达到经验收集和共享的目的。
另外,各科研小组还应根据本组的实际情况安排学习内容,并做到时间有保证、记录要详细,活动有实效。学校这学期会在学期中和学期末安排两次科研组经验交流,交流内容根据我校的实际情况有所调整:由于每个学年教师们的工作岗位会发生变化,各科研组成员也会相应的变化,因此,我们每一学年将根据学校十二五研究课题和本组实际情况进行小课题研究,与教学中开展的专题研究相结合,因此,各组的学习、汇报交流都应围绕本组上学期制定的研究专题开展,上学期在组内研究课过程中我们已经对各组研究专题的题目提出了修改建议,所以,请各组于本周五前将研究专题的题目报到网上邻居――教导处――史文艳――科研组研究专题文件夹。
2、大力推进我校课堂特色的实施,提高课堂实效性。
上学期我们倡导老师们根据自己所教学生的特点、根据自己的教学风格在自己的课堂教学中体现我校课堂特色 “教师――启发与引导 尊重与鼓励 学生――质疑与探究 合作与交流”,学校在听课过程中也非常关注老师们对学校课堂特色的落实情况,并围绕课堂特色对老师们的课进行评价,各组还经过讨论分别写了如何在教案中体现课堂特色,学期末,我们要求教师们在这学期的复备课中要重点体现评价、质疑这两点,那么,这学期我们不仅要在检查教案时重点看这两点的落实情况,还要在课堂教学中看这两点的实施情况,在与老师们评课交流的过程中,听一听老师们对这两点的思考与理解。
3、深入探讨“成功教师”与“成功学生”的条件。
什么样的教师是成功的教师?什么样的学生是成功的学生?上学期我们经过了两轮的讨论和修改,所以大家对这两个话题都非常熟悉,我们行政班子也对各组讨论的结果进行了研究,并分别提出了修改建议,进行了汇总,这学期我们将把修改建议反馈给各组,请各组进行第三轮修改,并经过行政班子审议后定稿,在各组办公室内悬挂“成功教师”的条件,希望老师们努力践行自己制定的目标;“成功学生”的条件将悬挂在各年级组楼道的公共位置,希望老师们照着这个目标来培养教育自己的学生,在实践的过程中要讲究方式方法,不要急于求成,要保留可以达成的,去除难以实施的,要确保教师和学生在追求成功的过程中不断收获信心和成功的希望。学校也将关注各组的实施情况,并组织各组进行阶段性经验交流,最终将各组的“成功教师”与“成功学生”的条件汇总成学校统一的“成功教师”与“成功学生”的条件。
4、让“成功教育”作为教师和学生体验成功的平台。
首先,在校内开展多种形式的评比活动,为教师获得成功搭建平台。本学期将延续“成功教育”优秀案例评选活动,每一位教师都要根据自己所参与研究的专题,结合教育教学实践活动撰写“成功教育”案例,参加学校的评选活动,学校将评选出一、二、三等奖,获奖作品将在校园网和课改资讯平台上发表。这些获奖案例将被收入西罗园五小“成功教育”优秀案例集中,作为我校“十二五”课题研究的一项成果。希望教师们积极参加各级各类的评选活动,每一次老师们参选的论文、案例、教学设计,我都上传到丰台区课改资讯平台,上学期共上传了179篇,因此我校获得课改资讯平台优秀学校,有四位教师上交的作品超过8篇,因此被推荐评选为课改优秀文章,开学以后会对这四位教师进行表彰。我们会从多种渠道开辟老师们收获成功的机会,也希望老师们踊跃参与,三月份就有丰台区教育学会论文评比,请老师们认真准备,积极投稿。
第二,依托少先队工作,开展丰富多彩的活动,为学生获得成功搭建平台。少先队将围绕“成功教育”开展各种活动,希望各位老师积极配合,共同为学生体验成功献计献力。
5、“互动反馈”课题的实践研究。
上学期我们在骨干教师展示课上一部分老师已经在自己的课堂教学中应用了 “互动反馈”技术,虽然按点的设置还不太科学合理,实效性还有待提高,但是这些老师勇于实践的精神值得我们学习。这学期希望老师们在按点的设置上进行深入研究,使按点的设置能够为课堂教学、为学生牢固掌握知识点而服务。那么,这学期我们要在各组内推广实践“互动反馈”技术,并要求各组的研究课必须有一位教师在课堂中应用“互动反馈”技术。
6、继续开展国际理解教育。
上学期,丰台区开展了“国际理解教育”成果的第二次征集,由于此项工作在学期末,老师们都很忙,因此,我将老师们平时上交的一些教学案例和活动案例进行了修改交到了区里,在修改过程中我发现其实国际理解教育渗透在我们工作的方方面面,老师们平时上交的案例、活动设计都有国际理解教育的理念,不需要老师们特意把它提出来,但是老师们缺少的是对这种理念的认识,所以,这学期希望老师们在开展班会、设计活动时要把“国际理解教育”的理念渗透进去,这学期末,请老师们选择国际理解教育渗透点教学设计和国际理解教育渗透点活动设计上交一篇。
(二)深化书香校园建设,形成书香班级特色
1、开展“好书大家读”活动。
组织开展好早读和午读,确保时间、内容、实效的落实,请班主任如实填写读书计划表。(每周二、周四早上十分钟读课外书,周一、周三早上十分钟读语文书,请班主任组织好学生按时早读。每周一、三中午为国学经典诵读时间,各班形式自定,看班的老师要负责指导、倾听。请老师专时专用,确定合理的朗读内容,读书计划表在学期末上交。少先队在此期间进入各班检查,每天的值班领导进行巡视。)学期中我们将对各班的朗读进行抽测,学期末对各班的国学经典诵读进行检测。另外,请各班充分利用预备铃与上课铃之间的两分钟时间,开展好书推荐或美文共享、经典诗文背诵活动,我们将在听课时提前进班,关注课前两分钟各班的利用情况。
2.开展班级读书活动,形成班级书香特色。
(1)开展好班级的“读书角”建设。各班要充分利用板报张贴宣传标语、名人名言、名人读书故事等,还要充分利用好图书柜,鼓励学生捐书,同时选出几名有责任心的学生担任图书管理员,负责图书的入柜、登记、出借和整理工作。
(2)充分利用积累本,进行有效积累,提高学生的阅读能力。上学期对积累本的应用提出了明确的要求,学期末也对各班的积累本进行了检查,大家都能够保量,(3―6年级根据本单元作文进行积累,每周积累一次,好词6―8个,好句4个,好的开头结尾各一个)但能够保质的不多,所以希望这学期老师们更加关注积累本的应用格式的统一和外观的整洁,同时老师们要认真批阅。
(3)制定好书香班级计划。各班根据以上目标、自己班级的优势、特点、具体情况,制定各具特色的书香班级的建设计划。计划的基本格式是:书香班级的名称、指导思想、工作的重点及思路、工作的具体措施、各月的工作安排。书香班级计划以电子稿的形式上交到教导处――史文艳――书香班级计划文件夹。
3、设立校园读书月。
这学期五月定为校园读书月,各班的板报要围绕“读书”来出,可以介绍好的书籍、好的读书方法等;各班的扎板也要围绕“读书”来设计,可以展示学生的读后感、读书手抄报、向其他班级进行好书推荐等。在读书月中学校召开“读书报告会”、评选校级“读书之星”。首先各班在三、四月份利用班会或读书课、国学课时间开展一次“班级读书会”活动,组织学生展示汇报自己近期的读书收获。各班在3月8日前上报“班级读书会”的时间,上交到网上邻居――教导处――史文艳――班级读书会文件夹,学校协调好时间通知大家,主管领导和读书课、国学课教师会参加“班级读书会”,(一二年级朱老师、三五六年级赵老师、四年级马蕊老师)五月各班要上交班级读书会的活动设计和5名学生的发言稿,5月10日前推荐一名学生参加学校的“读书报告会”。各班还要根据学生读书的情况以及效果开展班级“读书之星”评选活动,并把他们的事迹贴在各班的扎板上,5月17日前各班推荐一名校级“读书之星”,填写校级“读书之星”申报表,上交到网上邻居――教导处――史文艳――“读书之星”申报表文件夹,学校将审批后进行表彰。
4、充分利用阅览室,开展读书活动。
这学期,一、二、四年级的读书课和三、五、六年级的国学课将每月在阅览室上一次课,其他时间学生可以自行到阅览室看书,班主任老师要对学生进行爱书教育。阅览室每月会推荐一些适合不同年段的学生阅读的好书,定期利用多媒体播放根据经典名著改编的影片,老师们要鼓励学生们利用课余时间,尤其是午饭后休息时间到阅览室看书,参与阅览室的各种阅读活动。
5、骨干教师引领,推动教师读书活动的开展。
本学期每月月初,骨干教师将利用网络对老师们进行好书推荐活动,我们在校园网――上交里设立了一个骨干教师好书推荐文件夹,另外,这学期我们骨干教师还要每月进行一次学习交流活动,希望用我们的实际行动带动老师们“读好书,好读书”的热情。
(三)丰富“校本培训”形式,提高教师科研能力
本学期的校本培训将分为组内研训和校内培训两种形式,要求各组开展两次组内研训活动,并在科研记录上有所体现,在学期末上教科研记录时要附上两次培训的内容。学校将聘请专家讲座对教师进行培训,希望通过不同形式的培训,满足教师们的需求,提高教师们的科研能力。
(四)做好推广宣传工作,提高教师研究意识
学校将一如既往的支持、鼓励教师们参加各级各类论文、案例、教学设计评选活动,并对获奖的优秀作品在校园网和丰台区课改资讯平台进行推广,提高教师们的研究意识。
四、工作安排:
二月
1、组织各科研小组制定研究计划,各班制定书香班级计划
2、各组上交研究专题题目
三月
1、上交丰台区教育学会参评论文
2、各组第三次修改“成功教师”与“成功学生”的条件
3、课题组成员学习交流
4、评选推广 “成功好办法”
5、各班开展“班级读书会”活动
四月
1、朗读抽测
2、成功教育课堂特色实践,利用学校研究课检验各组的实践情况。
3、各年级“成功教师”与“成功学生”条件定稿并实施
4、课题组成员进行阶段性经验交流
五月
1、学校开展读书报告会活动
2、评选校级“读书之星”
2、骨干教师读书交流
3、各组推出一节应用互动反馈技术的课
六月
1、国学经典诵读检测
2、收集第二届“成功教育”优秀案例。
七月
1、各班上交班级读书计划表。
2、每位教师上交一篇国际理解教育教学设计或活动设计。
3、评选表彰第二届“成功教育”优秀案例获奖教师。
4、科研阶段工作总结、经验交流会。
5、学校教科资料归档工作。
一、指导思想
以亮化童话育人特色品牌为主旋律,培育“真、善、美”的学生为育人目标,以《童话育人校本课程开发的行动研究》课题为主要抓手。提升童话育人品质内涵,开展丰富多彩的童话育人活动,努力创建多元的童话育人氛围。
二、主要工作
1、依托童心社团创建营造特色学校的创建氛围,进一步建设学校特色发展的校园童话环境。
继续开展童话歌曲大家唱活动,开展童话专题广播,进行读童话、说童话、写童话等系列活动,出刊丹麦童话报,充实丹麦童话网。
突出校园童话育人氛围的建设。通过童话网、童话广播、童话长廊、童话橱窗、童话学习园地、童话板报等阵地,用儿童的话语、事迹、成长引导儿童健康发展。
建设童话欢乐草坪。即利用学校现有场地,因地制宜,进行校园童话欢乐草坪的建设,在童话欢乐草坪内,适当进行经典童话景点的架构。
2、做好镇江市社团优秀学校创建准备工作。
镇江市社团优秀学校创建工作是本学期的重要创建活动之一。为此,本学期的特色创建与课题研究的一切安排都围绕此工作展开。教科室将依据创建标准制定详细方案,详列创建准备过程中各项工作的要求、时间,在校长室的指导、带动与督促下,把工作做实做优,力争创建成功。
3、课题进课堂,制定落实童话数学节方案。
课题研究离不开课堂,课堂是践行学校童话育人理念的重要阵地。在上学期顺利开展童话语文节基础上,本学期继续依照童话语文节的举办模式,及早制定童话数学节的落实方案,做好相关准备工作,争取成功举办童话数学节。
4、进一步巩固丰富镇江市特色学校创建成果。
我校已于20xx年10月成功创建成镇江市特色学校,对标找差,创建过程中仍有一些薄弱环节涵待完善、提高、充实。本学期我室将着眼薄弱环节全面提升学校特色品味,进一步巩固创建成果,争取后续复查顺利通过。
5、重新确认课题研究成员。由于近年来学校的人事调整与支教,本着从实、有利课题工作出发,各课题组成员需要重新确认,进一步明确各课题组成员的责任与义务。
6、抓实主课题、市级小课题研究的日常管理,使特色发展过程化。
各课题组继续开展常规性的每月课题研究工作,对照各课题研究方案中的目标、内容在课堂中开展有效的实践,课题组成员的每月过程材料要真实,要与所研究小课题方向相符合,各课题组长要实践实践创新、率先示范。 “实践创新”,指各课题组要根据本课题研究的情况主动出招、课题组长要想方设法调动课题组员的主动性、能动性,以子、小课题为单位,开展个性化评比事项。
7、继续做好教师省市级等各层次培训日常管理工作、教师学历、教育技术培训、网培、继续教育等事务性工作,重点抓好落实教师校本培训。
8、组织教师积极撰写论文,参与投稿,参评各种形式论文评比活动,进一步扩大童话育人成果。
广大教师必须予以充分重视,努力撰写,积极参与。为彰显童话育人的研究成果,提倡写课题论文,与童话育人无关的论文,与学校课题无关的论文一般不予送评。
三、具体工作安排
九月份:
1、制定本学期教科研工作计划。
2、参加市局教科研工作会议,布置落实会议精神。
3、制定本学期校本培训计划。
4、重新确认各课题组成员、每位研究成员形成学期计划。
5、启动童话育人系列活动。
6、组织教师参加相关论文评比活动。
7、督促教师按时完成20xx镇江市网培工作。
8、完成市级十二五第四批小课题结题评比工作。
9、进行教科研月工作考核。
十月份:
1、落实、督促课题研究的各项工作。
2、有序推进童话育人系列活动。
3、布置落实镇江市社团优秀学校创建的相关事宜。
4、组织教师参加相关论文评比活动。
5、进行月工作考核。
十一月份:
1、进一步落实镇江市社团优秀学校创建的相关事宜。
2、有序推进童话育人系列活动。
3、迎接镇江市社团优秀学校创建现场考核。
4、组织教师参加相关论文评比活动。
5、制定童话数学节的方案,做好相关准备工作。。
6、进行月工作考核。
十二月份:
1、有序推进童话育人系列活动。
2、童心社团成果展示。
3、完成教师继续教育学时验证。
4、反思童话育人活动,调研十三五新课题
5、进行月工作考核。
一月份:
1、各课题组工作总结。
2、开展优、良课题组评比,优秀社团评比。
3、发表、获奖论文汇编。
4、教师教科研绩效工作考核。
语文课堂为什么变得如此沉闷,究其原因大概有三点:一是受应试教育的影响。诵读不能立竿见影地提高学习成绩,急功近利造成了舍本逐末的现象。二是教师认识的偏差。认为朗读时课外的事,课内要腾出时间传授知识。三是学生认识的偏差。认为语文不考朗读,所以无需重视。
为了让学生的语文能力真正得到提高,老师的语文水平有长足的进步,对语文教学的本质有更深的认识,特定如下计划:
一、让“哑巴语文”变成“响亮语文”
李扬的“疯狂英语”一扫“哑巴英语”的阴云而风靡全国,对人们学习英语产生了深远的影响。这一现象引起我的反思。语文课,不也正面临“哑巴语文”的尴尬局面么?我们需要正确认识语文学习的特点,要让“哑巴语文”变成“响亮语文”。
为强化诵读效果,我明确要求学生必须背诵课文。当然,老师要先于学生背诵它们。我首先将书里的“正音读”“察语气”和“断句读”等文言常识向学生作了说明,并在教学过程中特别重视以下三条:不正确的读音、断句要靠读出声音来发现和纠正。有学生朗读辛弃疾的《破阵子》词,将“马作的卢飞快”误断成“马作的/卢/飞快”,我在课堂上发现后及时做了纠正。这样的情况在语文课堂上并不少见,如果仍然是“哑巴语文”,错误也许就会在沉默中被掩盖。在为文言断句的时候,除进行必要的推理外,还借助了读的语气,并根据文言虚词大多兼表“语气”的特点,编出了一个“虚词断句口诀”。
准确地理解文意要借助诵读。诵读,是我们打开文章大门的一把钥匙。多读,能培养我们的良好语感。往往读出来,才能更准确地领悟文字内在的思想感情。请看王维的《相思》:“红豆生南国,春来发几枝?愿君多采撷,此物最相思。”诗的第二句向来有争议,有人认为应该用句号。单从字面来讲,“春来发几枝”作为陈述句和疑问句均无不可,但如果我们读出声来,会明显地感觉到,读成问句会给人分外亲切的感觉,意味更为深长。而作陈述句处理,则显得有些平淡了。
韵律和美感要凭借声音来表现。中国文学语言之美不仅表现在内容、意义和外在的形式上,还表现在它特有的声音韵律上。“之乎者也”、节奏和韵脚、排比和对仗等等,其音乐之美,只有用嘹亮多情的声音才能充分体会出来。无论古文还是现代文,其特有的韵律与美感足以引起我们在诵读的时候“手舞足蹈”。要大声地朗读,品味汉语那种特殊的音乐美,吟诵出作品的精神和风采。
二、建立诵读的规范
精神必须饱满:眼到、口到、手到、神到。读书是一件需要全身心投入的事情,形式和内容都不能忽略。军队进行队列训练,讲求的好像只是外在形式,但如果缺了这一环节,就会变成乌合之众。读书也一样,如果没有端正的态度,精力就会容易分散,思想未免会懈怠。朱熹强调“整顿几案、正身体”等,道理也许正在于此。如果课堂上全班同学齐读的时候有人走神,那效果就如同乐队中奏出了不和谐音;如果个人读书的时候松松垮垮,那么他的思考就不能深入。基于这样的认识,课堂上我特别强调学生注意力要
集中,读书时要有好的坐姿,要发出洪亮的声音,要看清每一个字,要积极思考所读内容。这叫做读书要“四到”:眼到、口到、手到、神到。
领诵和听诵:把握要领,营造气氛。为引导学生积极适应诵读的要求,我安排了领诵和听诵两个环节。领诵者可以是老师,也可以是某个同学。使用这种方法,直接把正确和积极的“读书声”传递给大家,便于尽快掌握诵读的要领。同时,可以有效地培养一些同学成为有特点的领诵者,为他们进一步发展打下好的基础。听诵主要是为了感染学生的情绪,激发学生的灵感。听诵主要分两种形式,一是部分同学(或老师)诵读,其他同学听;二是播放录音(或录象),所有同学都听。听诵时可以配放背景音乐(音量要适中),烘托阅读气氛。我甚至考虑可以开设“吟诵教学”选修课,营造吟诵的氛围,培养诵读能力。响起每一个人的声音:言为心声,直抒胸臆。“响起每一个人的声音”是诵读课的主要目标之一。在课堂上,老师的声音必须时时响亮,学生的声音也必须声声明朗。我一直鼓励学生高声发出自己的声音,并采用个人或小组竞赛等方式营造“声音的氛围”。每一天早读,每一堂语文课,都能听到悦耳的读书声。诵读的过程是思考的过程,是抒情的过程。三心二意,心猿意马,是读不出思想感情来的。我对学生讲明道理,提出两点要求:一是言为心声,即口中读着什么,内心也应该思考着什么,不能“口诵心非”;二是直抒胸臆,能将胸中酝酿的情感脱口而出,将自己所理解的课文用声音传达给别人。总之,真心读书,带着饱满的情感读书。要让学生真切地感受到:你读书的声音就代表着你对课文的理解和把握。
现在,经过一年努力,诵读规范逐步建立起来了。同学们已经较好地养成了诵读习惯,教室里书声琅琅,读书者心无旁鹜,在“响亮”中不断接近阅读教学的真谛。
三,指导使用诵读和记忆的方法
摸索到好的读书方法,这是很重要的。我们进行了记忆方法的指导,希望帮助学生打下良好的语文基础,能够踏踏实实地读书,聚精会神地思考,培养理解、记忆、判断和创新能力。这里,简要说说我们教学中常用的几种方法。
字词提示法这种方法循序渐进,帮助学生一句句理解和记忆课文,培养他们进行反复阅读的意志品质,并且增强前后勾连的意识。在诵读教学的起始阶段坚持使用此法,可以培养学生踏踏实实一字一句认真把书读好的良好习惯。其具体做法是:一般先选择出若干起提示作用的词语,经过熟读逐步减少提示词,直至完全取消提示,也就是帮助学生一步步“扔掉拐杖”独立行走。在这个过程中,为激起学生热情,经常采用小组竞赛、师生竞赛、同学互相检验、看字猜句(看提示字,背诵上下句)、接上下句、听读结合等方式,高声诵读,熟读成诵。此外,老师在课上适当的时候插叙某些与作者或课文内容有关的文学典故,有利于形成和谐的课堂气氛,提高理解记忆的效率。
图画示意法这种方法可以同时激发学生左右脑的记忆理解功能,特别是开发右脑的功能,取得较好的记忆效果。具体做法是:根据课文内容,画出与之相匹配的图象,让学生根据图象联想回忆课文内容。这种方法不仅有利于对课文的理解和记忆,还有利于学生发挥想像力,增强创造力。
要点引路法这种方法就是将文章内容变为若干能提纲挈领的问题,引导学生根据问题明确思路,达到背诵的目的。一篇课文的问题设计可以一环紧扣一环的,显示出思维的严密和思路的流畅。这有利于对所学课文加深理解,还能突出教学重点,强化梳理和把握文章要点的能力。
听写法这是一种老方法了,我认为今天依然还有使用它的必要。听写可以强化学生“耳、手、心”协同到位,强化学生“亲自动手”熟悉字词句篇。我的听写方法主要有:
(1)生字生词听写;
(2)句子听写;
(3)对段落先听后写,也就是先听老师或其他同学读一段文章,然后再根据自己的记忆来写,既锻炼听,又锻炼记忆,还锻炼动手写的能力。
联想记忆法这种方法和听写法、图象投影法等思路相反,要求学生根据文章内容进行联想。具体方式灵活多样,比如,把文章创作成连环画,自己绘图以加强记忆;为文章找到合适的音乐配音,依据特有的旋律加强记忆。这样做能够激发学习兴趣,充分关照学生的个性特点,为教学增添色彩,提高趣味性。纲要回忆法教师把文章的结构提纲或线索提示写在黑板上(或投影),让学生据此而背诵。这种方法能帮助学生对文章进行整体认识,增强对文章的整体把握能力,训练逻辑思维能力。比如,学习苏轼《赤壁赋》第三段时,我和同学们一起将这一段的写作思路概括为三句话:触景怀古,怀古叹己,叹己生悲。我将这三句话板书在黑板上,要求学生以此为思路进行背诵,取得了良好的效果。
使用上述方法,一般遵循这样三个原则:
一是循序渐进。要从容不迫,一段一段地背诵,一个环节一个环节地理解清楚,不能囫囵吞枣,急于求成。每一堂课都有计划,也有变化,重点突出,步骤清晰。
二是“读”与“思”结合。熟读中要有思考,思考也为熟读和背诵提供更清晰的思路,二者是相辅相成、携手并进的。
三是多读少讲。一节课四十五分钟,学生多读多领悟,用三十分钟以上;老师抓住重点讲解,控制在十五分钟以内。心理学研究表明,学生的注意力最多只能持续集中十五分钟。如果老师长篇累牍地讲,势必影响教学效果。(当然,在特定情况下,不排除老师“一言堂”取得最好效果的可能。)我们坚持把课堂诵读的时间还给学生,珍惜他们的生命,力求不浪费每一分钟。
诵读和记忆的过程也是审美的过程。通过诵读,将文字转化为饱含情感的声音,培养锻炼学生的口头表达能力;挖掘文学作品的思想内涵和深层情感,培养学生的语言感知能力;通过对作品从表达形式到情感内容的分析和领悟,丰富学生的思维和情感。在诵读教学的过程中,我还设计了从“仿写”到“创造”的两步练习法,希望能引导学生从把握文章的外在表达形式开始,进而把握语言的内在意蕴,这对长久记忆所诵读内容,起到了一定的辅助作用。同学们普遍反映,诵读之余,心中的热情和灵感被“声音”唤起,有一种表达的欲望。对耳熟能详的作品,情不自禁进行模仿。古文的音韵之美,简约之美,陶冶了学生情操,培养了学生良好的语言能力和浓厚的文学趣味。很多同学的文言习作语言优美动人,构思新颖独特,内容生动活泼,行文富于美感。同学们说,诵读唤醒了自己创作的灵感。
四、“响亮语文”引导我们走向新的教学境界
这一年的诵读教学,将文字、声音、形象、审美熔铸在一起,特别挖掘出了“声音”这个语文教学中最容易被忽略的因素,复活了“语文”本身的精神和血肉。“哑巴语文”变成“响亮语文”――这是取得良好的教学效果的关键所在。
从熟读到背诵,从模仿到创新,也许正是语文学习的有效途径之一。我们进行诵读教学,强调的不仅仅是多读,还强调多思考,多模仿,多创造。学生们普遍反映,诵读使得他们对文章语言有了更高的要求,平淡无味的语言已经不能得到他们的青睐;诵读使得他们有了更好的语感,说话或写作时很自然地就能创造出许多优美的句子;诵读使得他们语言的神经更加敏锐,创作的欲望不时被唤起;背诵使得他们积累了更多的知识,对问题理解更加深刻,对文学的审美有了更多的灵感。这不是一种以往苦求而不得的教学境界吗?语文课一旦“响亮”起来,学生学习的激情随之被激发,教与学融合在一处,遂生绚丽景象。我相信,“响亮语文”将引导我们走向新的教学境界,去收获更多的语文学习果实。
一、指导思想
深入贯彻《xx县教师发展中心十三五发展规划》的精神,以深化初中课程改革为重点,以“有效学习”课堂变革为核心,开展初中语文教学的实践与研究。以提升学生语文核心素养为宗旨,研究语文拓展性课程设置与实施。继续推行“大阅读”理念,丰富阅读方式,拓展深化读写结合的广度和深度。
二、工作重点
(一)继续推进初中语文课改项目,开展拓展性课程的研究
继续响应并贯彻温州市初中语文“基于先行学习的.课堂任务设计及实施”的课改项目研究,引领教师关注课堂教学,关注学生,关注学习。
继续做好学段教学衔接的研究工作。在知识衔接研究的基础上,突出教学方法、学科核心能力的衔接研究。
结合“一师一优课”相关活动,提升教师对好课的理解,以不断改变自己的教学行为,提升教学有效性。引导教师研究“大阅读”背景下读写结合的内涵与方法,研究课改背景下作业的新功能。基于初中语文学科特点,提炼形成一系列教学策略及教学建议。
(二)推动初中语文教学新常规的实施,规范教学行为
通过条例解读,案例分析,课堂观察,讨论交流等多种形式,学习新常规,推动新常规的实施。以单元教学为中心,重新审视初中语文学科本质,正视教学常规管理和执行过程中存在的现象,引导语文教师将教学新常规的基本内涵内化为自觉意识,从而提高语文教学质量。
(三)加强语文教学视导,做好服务指导工作
通过学科调研工作,及时发现典型,提炼经验,促进其进一步提升。结合近三年来毕业升学考试的相关数据及学校需要,对学校教学状况进行分类研究,对典型学校进行视导。为一些学校语文教学把脉,发现问题,协助解决问题,提升质量。
(四)做好命题研究培训,提升教师命题技术与复习效果
有效开展初中毕业生学业考试复习研讨活动,帮助教师思考复习教学中存在的问题,重视基于学生实际寻找适切的问题解决途径。
做好初中语文命题研究培训,通过系列化的活动激发命题兴趣,丰富骨干教师的命题理论知识,提高语文教师的命题技术与能力,并以此促进教师对语文学科本质的理解和教学能力的提升。开展教评一致性课题研究。
(五)做好学段之间的衔接与整合研究,提高课堂教学效率,丰富语文教学内涵。
进一步关注学情研究,完善对学段衔接教研活动的策划,及时总结经验,开发和整理开展案例,提炼基于衔接、整合的相关教学策略,引领语文教师真正关注学生的发展,提高课堂教学效率,丰富语文教学内涵。
(六)加强骨干教师培养,通过青年骨干教师培训班、学科教学高级研修班、名师工作室等平台,通过训研一体,达到理论与实践同步提升的目标。
(七)初中语文教师信息技术素养提升行动。在省市县统一部署下,全县全体初中语文教师参与本次培训活动,保质保量完成学习活动。
一、指导思想:
本学期我校教科研工作以市区教科研工作指导纲要为依据,结合学校工作计划和科研三年发展规划,进一步发挥教育科研的引领作用,继续以“提高教学效率,打造有效课堂”为指导,推进“快乐课堂”的建设。继续加强市、区、校科研课题管理,为课题的实践创设条件,使科研成为教师自身发展的需求。
二、工作目标:
1、立足学校教育实际,抓住带有前瞻性的问题进行研究和探索。坚持“问题即课题,教学即研究,成长即成果”,有效开展课题研究,把学习与研究、教研与科研,教学与实践紧密结合起来,以快乐课堂为载体,以校本培训为主要形式,有效地推进我校的教育科研工作,让广大教师从教学研究中体验到乐趣,享受到成果。
2、以市级课题《小学德育教育中家长微型课程的开发和利用》、区级一般课题《和谐、创智、开放的小学快乐课堂的实践与研究》、区创智课堂建设子项目《基于绿色指标下,创智的快乐课堂的研究与实践》为引领,全方位开展好习惯培养、高层次思维能力的研究,逐步形成家长微型课程资源库,力求让每一名学生在宽松、愉悦的文化氛围中自主探究,掌握知识,激活思维,培养能力,懂得审美,并品尝到成功的喜悦,体验学校生活的快乐。
3、加强课题研究。做好杨浦区20xx年度课题成果申报工作,保证各项课题研究循序渐进,稳步推进,用课题研究推动课堂教学,促进课堂效率的提高。
4、根据学校习惯培养“双十”体系完善校本教材《好习惯・好生活》,修订学生“好习惯评价手册”。继续探索学校集邮特色,进行好性别、儿哲、围棋、足游等推广类课程的校本化实施。
三、具体工作:
(一)理论学习
注重理论学习,丰富教科研知识:倡导让学习引领研究,让学习成为教师的工作方式。本学期结合校本培训主题《基于课标 有效评价 快乐起步》,注重教研组、备课组建设:在推进“快乐课堂”的建设的主题背景下,明确研训要求,围绕研究主题开展学科教科研的研讨与分享,不断提升培训有效性,积极参加各级各类教育科研、教学研究竞赛活动,逐步打造学科教研特色。
(二)课题成果申报
积极参加杨浦区第十二届教育科学研究成果奖评审活动,对20xx年―20xx年区级立项课题5个:《基于“绿色指标”下,小学生健康发展习惯培养的实践与研究》、《小学生数学信息处理中探究能力的培养与提高》、《“红领巾好习惯银行”的实践与研究》、《小学中高年级品德与社会学科课后活动作业的设计与评价》、《小学低年级体育教学游戏化的实践与研究 》;校级立项课题4个《小学语文教学与课外阅读有机整合的有效途径》、《“习惯培养”于小学英语跨文化意识教学中的实践与研究》、《小学中、高年级队干部面对挫折心理承受力的实践与研究》、《打击乐器在小学音乐课堂中的有效应用》做进一步梳理,进一步完善各自课题的研究报告和论文,收集整理各自课题所需要的附件,如:教学案例、课堂教学设计方案、校本教材教案、学生社会实践活动方等资料,突出成果的科学性、实践性和先进性。
课题研究
市级课题
积极进行上海市家庭教育指导研究市级课题《小学德育教育中家长微型课程的开发和利用》的实践与研究,由各年级申报家长微型课程,挖掘家长资源。邀请部分家长来校作专题的讲课,逐步形成家长微型课程资源库。
区级课题
积极进行区一般课题《和谐、创智、开放的小学快乐课堂的实践与研究》,继续以区创智课堂建设子项目《基于绿色指标下,创智的快乐课堂的研究与实践》为引领,确立“和谐”、“创智”、“开放”的评价元素、行为表现,全方位开展好习惯培养、高层次思维能力的研究。力求让每一名学生在宽松、愉悦的文化氛围中自主探究,掌握知识,激活思维,培养能力,懂得审美,并品尝到成功的喜悦,体验学校生活的快乐。
校级课题
抓好教研、备课组课题建设,认真做好20xx年新立项课题的实施工作:进一步明确研究的目标、重点、路径和研究的分工,并制定出本学期的行动计划。为教师搭建展示自己科研水平的平台,使教师的参与积极性得到大幅度提高,力争使本年度90%的教师参与课题研究,为学校的科研水平的提升创设了良好的氛围。
(四)其他工作
1、分年级有效实施校本课程,做到专课专用。继续参加区科研室组织的性别、集邮、儿哲、围棋、足球文化等课程的推广活动,并结合学校特色运用到我校的课程推广活动中。
2、进一步完善好习惯培养评价体系的研究。继续在一至五年级中开展“好习惯银行”的评价,一学期分三次进行阶段评价,阶段性地进行积分币的兑换,让学生能享受好习惯养成给自己带来的乐趣。并听取教师学生意见,对“红领巾好习惯银行评价手册”进行修订和完善,力求更简明清晰、操作性更强。
3、认真组织好教师参加各级各类教科研论文、征文、案例等撰写活动,鼓励青年教师积极参与其中,提升学校科研整体力量。做好教师各类科研文章的阅读、指导、修改工作,加强向外推荐的力度,促进教师专业发展。
4、将教研、科研、师训三个方面整合起来,努力做到以教研促科研,极力发挥教师的潜能,从而提高我校的教学质量。
一、指导思想
在区教育局、教研室的领导和指导下,以深化课程改革为工作重点,以有效的课堂教学和优化教学评价研究为抓手,扎实推进物理学科课程改革,大力实施学科素质教育,以提高我区初中物理学科教学质量为核心目标,促进教师和学生共同和谐发展。
二、主要教研工作思路
1.对于我区初中物理教学现状,如何提高教学成绩是重中之重,首先得指导教师具有忧患意识。其次为了有目的、有计划地提升教学成绩,必须与教师一起扎实、有效地对教学中存在的问题进行分析,达到逐步提高的目的。
2.坚持实施和推进自主课堂,有计划、有选择的对各个学校进行全面听课。本学年力争听课覆盖面到全区所有物理老师的.课,把每一次听课当作自己学习提高的好机会。做到听课必评课,组织教师研讨、交流,给学校留下指导意见。
3.精心组织、周密安排各种教研活动。根据教研室的统一安排,为了促进新教师进一步快速成长,决定组织“新秀露台”、“能手擂台”大比武活动;充分发挥教研组合作研究的优势,扎实开展有关市教育局下发的《泰州市中小学集体备课要求(试行稿)》的集体备课教研活动。
三、逐月工作安排
九月份:
1.组织参加泰州市初中物理优秀教育教学论文评选;
2.组织参加泰州市初中物理青年教师教学基本功大赛。
十月份:
1.组织初中物理教师“新秀露台”大比武活动;
2.组织初中物理教师解题讲题能力大赛。
十一月份:
1.组织初中物理教师“能手擂台”大比武活动;
2.征集初中物理教师教学设计、课件。
十二月份
组织初中物理教师优秀教学设计、课件评比活动。
元月份
1.组织初中物理期末质量调研;
2.总结本学期初中物理教研工作。
一、指导思想
以无锡市教育科学研究院、滨湖区教育发展研究中心发布的教科研指导思想与工作计划为指导,以“提高课堂教学有效性”研究为抓手,紧紧围绕“提升教学质量”这一主线,坚持理论与实践相结合,教学与科研相结合的原则,认真梳理学校教科研工作的现状,明确责任意识,提高服务职能,为学校的发展出谋划策,为教师的发展竭尽全力,为学校的教学质量、教研水平的提升打实基础、夯实根本,求真务实地开展各项教科研工作,全面有效地巩固优质发展成果。
二、目标与措施
1、加强教科研对教学质量的督导力度。
本学期教科室将加强“提高课堂教学有效性”的研究,切实抓好学校教学质量督导工作。第一,与教务处加强横向合作,结合每周的教研组、备课组活动,以及中层行政的听课反馈,指导“三单导学”教学模式向纵深研究;第二,建立教科研成果的反馈机制,密切关注教师课题研究的课堂生成,督促定期定量、保质保优完成课题研究和论文写作。
2、完成 “实・美”教育丛书的编纂。
和华师大专家组完成初期合作,形成物化成果。组织实美教育研究团队对“实・美”教育丛书文稿(六册)进行校对修改,并联系出版社,争取于上半年完成出版工作。至此初步完成学校文化建设、教学探索、德育管理等方面的理论与实践总结。
3、落实“十二五”课题的各项评估工作。
作为“十二五”发展规划的收官之年,学校将全面梳理 “十二五”课题,以“课题研究推进会”的形式,督促各研究团队和教师个人加快各级各类课题的研究进程和成果展现,并决定于6月份和10月份这两个时间段集中向市区教科研主管部门提交物化成果,争取今年完成各级各类课题的评估考核工作,为“十三五”的开局做好衔接、打好基础。
4、做好《太高教育》的改版与创新。
本学期的《太高教育》计划完成四期,并努力进行创新改革。改变封面的式样,减少选录的文章,力求文章精挑细选,品质内涵“优而精”;同时,增设校园新闻、教师文苑、艺术特色等栏目,使杂志在纯理论的架构下,增加“可读性”的元素。另外,继续从《中国教育报》《教师报》《人民教师》《江苏管理》《生活教育》《行知研究》等权威报刊杂志上,选录有关教育教学研究新动态、新理念、新成果等的文章,把《学习资料汇编》打造成专题化精、专业化深、可读性强的教师刊物。
5、加强对教师继续教育的培训,做好学时管理。
制定《20xx年度江苏省湖太高级中学校本培训工作方案》,密切与人事处、教务处、德育处、现代教育技术处等部门的通力合作,共同做好教师继续教育的培训工作、服务工作,从师德修养、教育理论与专业知识、教学能力和教育行为、德育工作能力、现代教育技术能力、教科研能力等方面,鼓励教师增强自身的思想素质,提升自身的教学水平。
6、配合区教育局工作安排,继续加强“书香校园”建设。
学校结合区教育局创建“书香校园”的总体布局,定期为教师开列书单,推荐优秀的书籍,鼓励教师多读书,多读教育教学方面的理论与实践专着,形成浓厚的读书氛围;同时鼓励教师读书要学会反思,多撰写心得体会与论文稿件,并与自己的教育教学密切结合,为学校创建区“书香校园”的建设目标共同努力。
7、为太高的教研品牌创建出谋划策。
本学期,教科室将精选教科研方面的骨干教师,成立学校教科研中心组,启动两项教研评比活动:一是关于“三单导学”教学模式的校本课题申报立项工作,二是首届“太高杯”教育教学论文大赛。同时,教科室将充分利用教科研网络平台,及时宣传我校教科研成果与动态,并鼓励教师积极上传教研心得、成果。在线上和线下共同打造优质优秀的教科研品牌。
三、重点工作安排
1、教科室做好四星高中复审考核工作,尽早准备与教科研工作相关的验收材料。
2、完成“实・美”教育丛书(六册)的编纂出版。
3、敦促教师做好“十二五”各级各类课题的研究与总结,集中于6月、10月送交物化成果。
4、落实江苏省教育厅举办的20xx年“教海探航”征文竞赛;同时积极做好省市区各教育主管部门组织的各种教育教学征文评比活动。
5、规划并及时落实教师校本培训工作,重点安排好暑期“教师发展论坛”。
6、由教科室牵头,成立湖太高中教科研中心组,启动“三单导学”教学模式的校本课题研究工作(申报与立项)。
7、计划于9月份启动首届“太高杯”教育教学论文大赛。
注:各项工作随市、区教研工作部署和学校中心工作变动作相应调整。
教科室
20xx年3月
一、指导思想:
本学期我校的教科研工作以全面贯彻课改精神,坚持“科研兴校”,向科研要质量,切实提高科研效益,再创我校教科研工作的新局面。
二、主要工作:
为适应我校课程改革的发展趋势,本学期的教科研工作要紧紧围绕“提升我校办学层次”这个目标开展工作。具体计划如下:
1、理论学习促提高。
当今世界,知识更新日新月异,不学习肯定要落伍。作为教师要把学习放在首位,不断更新观念,用先进的科学思想和教科研理论武装自己。在教育教学中勇于探索、敢于创新,才能培养具有创新意识、创新精神、创新能力和创新品质的下一代。本学期我们仍提倡以自学为主组织学习为辅的学习方式,认真学习《课标》、《教学理论和经验选编》等,坚持写好学习体会,努力提高教师的教科研意识和理论水平,做科研型的教师。
2、加强研究讲实效
各课题组要制订出本学期课题研究的计划,有计划地开展课题研究工作。本学期我们仍将组织课题研究汇报活动,真正使课题研究为教育、教学服务,为提高办学水平和办学效益服务。
3、严格管理求发展
教科研工作是学校工作的水平线。学校领导一贯十分重视教科研工作。本学期我们将进一步严格科研常规管理,努力促进我校教科研工作健康发展,提高我校的教科研工作层次,为争创市级先进教科研学校作好准备。
第一,及时收集各地教育教学改革信息,营造良好的教科研氛围,坚持做好教科研的宣传普及工作,引导教师广泛参与教科研活动。
第二,继续组织好教育、教学论文的交流、评比、推荐等工作。学校大力提倡教师参与教育、教学改革,认真实践,勇于探索,善于反思,并加以总结,撰写教育教学论文。我们将认真拜读,积极选送,充分利用,在为学校争光的同时,让更多的老师享受成功的喜悦。
第三,加强教科研工作的计划、总结、调研工作。本学期认真组织教师开展新一轮课题的申报工作;对立项的课题期初制订好教科研工作计划、课题实验计划;期末要做好工作总结和课题实验分析阶段报告。本学期,我们还将进行教科研工作及课题研究情况的调研。主要方式是:听课题汇报课、查看资料(包括各类计划、总结及其它相关资料)。
第四,健全科研网络机构,分工明确,职责到位。定期组织学习培训,加强教科研队伍建设。
三、活动安排:
三月份:
1、学习学校工作计划,明确本学期教科研工作的目标任务。
2、制订本学期教科研工作计划,订好各课题的本学期实施计划。
3、召开教科研工作会议,布置本学期工作任务(申报课题)。
4、心理教师说课交流推荐。
四月份:
1、完成校级优质课的评比工作。
2、举行数学课题研讨活动。
3、校本课题校际交流活动。
4、青年教师课堂评比。
5、完成课题申报。
五月份:
1、召开课题组组长会议。交流各课题的实施情况,并予以指导。
2、语文课题研讨活动。
3、开展课题论文交流。
六月份:
1、各课题组总结工作。
2、举行本学期课题研究汇报会。
本学期教科研工作围绕学校的中心工作展开,以校为本,以教科研为先导。加强青年教师培养,改进课堂教学结构,优化农村初中生学习策略,提高教师素质,提高我校教科研水平。
一、 加强青年教师培养
新上岗教师培训,根据我校实际,计划用一年左右时间对新上岗教师进行培训。培训分三个阶段。岗前教训,学校领导和有经验的教师集中指导主要有思想教育、教育政策法律法规、工作环境介绍、教育教学常规等。上岗后与老教师结对,在指导教师培养下苦练基本功,向实践学习,向有经验的教师请教,不断反思、总结、提高。上下学期分两次汇报课和展示课。培训后进行总结评比、通过培训达到学校教科研规划。要求“一年级上规范课,二年级上公开课,三年级上示范课”。组织好青年教师课堂教学比赛和青年老师,通过比赛使青年老师得到锻炼,教学能力不断提高。
二、 改进课堂教学结构
上课是教学的中心环节。课堂教学要体现新课程标准的要求,规范操作、提高效率,向45分钟要质量。课堂教学一定避免随意性、盲目性,在教学目标达成、重点突出的前提下精心设计好课内训练,要求每节课必须有10分钟以上训练时间。学生是学习的主人,学习主要是学生自己的事,要将时间还给学生――学生是学习主人。课堂教学的过程是学生学习的过程,课堂教学体现的学生学习为主,完成性,严格训练,形成能力,让课堂教学变成学生自学、探究、实践的过程。教师起组织者、引导者的作用。老师讲的是学生通过学习掌握不了的内容,不允许就题讲题、单纯对答案,而是讲规律、讲知识的内在联系,讲学生可能出现的毛病。
三、 优化农村初中生学习策略
我校是面积农区的寄宿制学校,校本课程的研究对象重点是农村初中生。有很多新情况、新问题是我们所从未见过的,需要我们下大力气去研究、去解决。初步拟定几个研究课题:
1、农村初中生不良行为习惯的研究与对策。
2、农村初中生英语学习探究。
3、农村寄宿制初中生管理探讨。
4、农村重点中学大教育教学研究。
当然不止这些,更多的有待同志们在教学实践中去发掘实践探索。
校本研究体现全员参与意识,老师、领导、职工、学生、家长、每个部门每个人都从不同角度及不同身份去观察、探索、总结,有利于透彻研究我们的教育对象,有利于教学、有利于管理、有利于学生的成长和学校的发展。
四、 业务学习校园化
业务学习的本校实际不断总结学校的实践,同时外部经验为我所用。第二周周三7、8节为业务学习时间。鼓励教师撰写论文、教学案例提高教科研水平,大力宏扬校园文化。
教科研工作具有前瞻性、前导性,教学实践是教科研的沃土,教科研是学校腾飞的翅膀,希望我校的教科研工作在各方面支持下工作再上一个新台阶。
一、指导思想
紧紧围绕学校育人理念“激发学生内在动力,不让一个学生掉队”,以促进学生发展和教师专业化成长为宗旨,以构建高效课堂为重点,“根植问题、聚焦课堂、注重实效、研培并举”,不断深化校本教研。以新改革为契机,深入开展教学研究,切实抓好课堂教学,着力夯实常规管理,求新务实,促进教学质量的提高。
二、工作目标
1.规范校本教研活动,提高校本教研成效,做好校本教研量化考评迎检工作并取得优异成绩。
2.多举措促进教师专业成长,做好微课录制等技能培训,通过教师论坛、骨干教师评选、名师示范引领,创设全员参与新平台。市级以上论文80多篇,cN论文至少35篇,录播课至少上传40节,推荐优质课、微课参加各级各类评选。
3.抓实各级课题研究过程管理,部分市级以上课题顺利结题,50多个校级课题做好结题鉴定工作。
4.完成《莆田常见水果的特点与种植》等校本课程编辑出版,力争各学科都有校本教材。
三、主要工作
(一)校本教研常规管理方面
1.教研活动组织与管理
(1)加强教研考勤管理,定期不定期对各组教研活动进行督查,督查结果及时在导护室及《教学简报》上通报。
(2)坚持中心发言人制度,落实好专题研讨及集体备课活动。专题研讨主题分别为:①课堂教学如何基于目标进行有效训练设计②新一轮改革背景下教学策略③分学科研讨作业量及作业批改的有效性问题④后进生信心培养⑤信息技术与学科有效整合与科学运用―录播课、微课视频剪辑⑥研讨高考,促进教学(高考试卷研讨)。
2.各级各类公开课组织工作
(1)本学期由教研室统一安排公开课为:第4周“帮扶结对”展示课(每组推荐上报1-2人),第7、8周“骨干教师”评选竞赛课,第13周新教师达标课。
(2)每位教师每学年至少上一节公开课。除以上公开课外,其他教师由各组根据实际情况统筹安排,为组内公开课,具体安排在周行事历中。建议自第三周开始安排,大教研组每周1-2位、小教研组隔周1-2位。每周开课主题尽量与专题研讨主题一致。
(3)承担公开课的教师要精心设计、用好白板、录播设备并印制导学案,要求有指导教师、备课组长审阅并签名。相关学科教师要积极参与,教研室安排专人进行考勤检查。
(4)各组继续落实《莆田十中关于进一步推进课堂教学改革的指导意见》,严格要求教师上课时间不超过20分钟,讲课结束后应留几分钟让学生回顾反思。继续坚持课堂教学“六度六转变”,通过备课、研课、上课、听课、评课和磨课环节,提高课堂教学的有效性。
3.做好各次片区教研和一级达标校教研联动活动等校际交流活动组织工作。
4.期初做好录播课录制安排,各级各类骨干教师、学科带头人要带头利用录播系统上好录好精品课,供全校教师借鉴。
5.组织全体教师观摩省市名师优质课视频展播,做好莆田教育视频网优质课程资源征集组织申报工作。
(二)教师专业成长方面
1.校本培训安排与组织
(1)以教研组为单位重点对《中学教师专业标准》、课程标准、20xx年考试说明及学科理论知识等进行学习培训。
(2)继续加强试题命制研讨。拟于3月份以教研组为单位进行试题命制培训,把握命题规律,学会科学命制试卷。
(3)3月份组织教学技能培训,重点做好录播视频剪辑、微课堂录制培训。
(4)适时选派教师外出学习培训,回来后及时做好传达及“二次培训”,各项材料及时归档。
2.4月份举行第六届“骨干教师”评选活动。
3.4月份举行第四届教师论坛:责任,让我和学生一起成长。
4.继续实施“扶一把、推一批、优一群”的“帮扶结对”工作策略,督促“帮扶结对”教师认真履行各自职责完成相关工作,期末进行“帮扶结对”年度量化考核。
5.拓宽教师专业成长渠道,配合学校开展“六个一”活动。即“提出一个发展建议,开一堂道德讲堂、帮扶一位教师、挂钩一位学困生、上一节精品课、发表一篇优秀论文”。
6.各级技能参赛选拔推荐组织工作。
7.发挥名师示范作用,加强各级各类骨干教师考核管理。搭建网络交流平台,每月及时更新完善“名师频道”网页内容。
(三)课题研究方面
1.重点抓好各级课题研究的过程管理。各课题组按要求规范做好课题研究及档案整理工作。教研室将不定期检查课题研究及方案的实施情况,期末做好校级课题结题鉴定工作。
2.研读《关于深化考试招生制度改革的实施意见》及《关于普通高中学业水平考试的实施意见》《关于加强和改进高中学生综合素质评价的意见》配套文件,重点研究分类考试、综合评价、多元录取的考试招生模式与教学关系。
3.研究近五年高考试卷及20xx年《考试说明》,把握命题趋势,做好科学迎考复习工作。
4.各学科结合交互白板及录播系统使用重点研讨信息技术与学科有效整合及科学运用。
5.6月份遴选具有实际意义和价值的科研课题,做好科研成果的推广应用工作。
(四)校本课程开发等方面
1.3月份底《莆田常见水果的特点与种植》完成校本教材开发初稿,4月份定稿。4月份数学、生物、政治组完成校本教材开发初稿,5月份定稿。其他教研组应对原有几门校本课程进行修订完善,并做好校本课程开设工作。
2.继续组织高一高二学生搞好研究性学习活动,6月份完成研究性学习结题工作,相关材料汇总存档,并将进行优秀研究性学习成果展示。
3.4月初进行校级优秀论文汇编,注重校级论文汇编质量,禁止下载抄袭,将对各组选送论文进行质量检测
4.5月份举行第六届校园读书节暨文学节活动。
四、其他常规工作
1.认真做好教师继续教育工作并协助上级做好培训组织与考核工作。
2.按时按要求报送各种材料,按时派员参加各级教研会。
3.完善网上材料收集系统,做好各类资料按期归档存列,认真做好上级校本教研工作量化考评等迎检工作。
4.认真做好各级各类名师、学科带头人、骨干教师组织申报工作并协助上级做好跟踪考核工作。
教研室
20xx年1月12日
本学期是“十 X・五”的头一年,教科室将以学校品牌建设为侧重点,以青年教师发展为出发点,以全体学生发展为落脚点,在区、市主管部门的指导下坚持应用科学研究,带领全校教师开展教育科研,重点围绕“六个一工程”展开,具体计划如下:
一、 继续组织教师读书,讲究读书实效。
读书应该是一种内需,所以读书也应该是每位老师的自觉行动。本学期的读书活动要本着“有效”这个目标开展,切切实实地完善老师的知识,更新老师的观念,提升老师的素养。读书的内容除了教育专著还要读教学期刊和文学名著,要博览群书。读书的方式主要是以自学为主,学校组织为辅。老师们在读书时要借鉴“读书型教师”的读书经验,讲究读书的方法,多与自己的教育教学实践相联系,多作一些实践性的反思,撰写有质量的读书笔记,并且记录在《教科研工作手册》上。
20xx年所借学校教育专著请全部归还学校图书馆,遗失的照价赔偿;
20xx年起全体教师应重新到学校图书馆借阅,并做好登记,将作为读书考核的一个依据。
教科室还将抓好对教师的教科研培训工作,特别是对“十三・五”新课题组长及其成员 “如何做课题”的培训,让老师们尽快掌握科研的一般方法,提高课题研究的实效。
二、 继续开展实践性反思活动。
实践证明:实践性反思是规范自己、提升自己教育教学能力和水平的有效手段。本学期全体教师仍应在教育教学、科研实践后多作一些反思,撰写反思。优秀反思要符合标准,即:陈述实践过程,评判实践得失,拿出改进措施。重点是“评判实践得失”,要用相关的教育理论来评判,有效与否要有理论依据。
学科负责人每二月进行一次评比,评出的优秀反思上传至教科室。负责人分别是:语文――张敏;数学――王洁;英语――归;其它学科――朱。
教科室将开展优秀反思交流活动。从二个月的优秀反思中挑选出部分老师参加实践性反思的交流,以提高反思质量,促进实践能力和水平的提升。
三、 提高成果意识,写好科研论文。
写论文是每位教师的基本任务,也是一个教师教科研水平的基本体现。按《实验小学绩效考核条例》规定,45周岁以下的女教师,50周岁以下的男教师除了要参加每年度的校级论文竞赛,还要积极参加课题研究,写成一篇教科研论文。
提倡养成这样的习惯:读书时多思考,写好一篇读书笔记;上公开课后多提炼,形成一篇优秀教案或教学论文;做课题中多总结,写好一篇教科研论文。
二月份有一个市教育学会 优秀教案评审活动,截止日期是二月二十日;三月一日到三月底,学校将举办20xx年校级论文竞赛,希望全体老师能根据相关文件要求做好准备,积极参与。(校级论文竞赛的要求请关注教科室发布的文件)。
上半年,是各个主管部门举办论文竞赛和刊物组稿的集中期,请各位老师密切关注教科室通知,正确领会活动要求,精心设计和撰写科研论文,及时完成有关任务。
四、 积极参与教科研活动,认真记好教科研手册。
《教育科研工作手册》是区局对每位教师教科研工作的一个规范性文件,规定了每位教师必须要参与读书培训、课题研究、学习进修、公开教学等科学研究工作且做好相应的记录。学校的要求仍是:认真、常态、真实。严禁恶补和应付。
教科室仍将对手册记录情况进行抽查和调研,及时公布记录情况,督促大家做好手册记录,规范全体教师的科研工作。
请以办公室为单位及时到教科室领取手册,人手一册。
五、 积极申报“十三・五”课题,扎实做好课题研究。
做课题是促进教师专业成长的最佳途径,我们要求全员参与。随着去年各级“十二・五”课题的`结题,目前很多老师处于无课题的状态,省、市、校级课题申报已结束,今年需要重新申报“十三・五”区级课题,特别情况可申报校级课题。教科室要求凡小学一级教师以上职称的老师要积极主动组织课题组,商讨研究方向,确立研究主题,拟定研究方案,向教科室申报“十三・五”课题。区级课题具体等上级文件下来后再通知行动。
再次申明:为了提高组长的权威性,促进参加课题组老师积极、自觉参加课题组活动,自去年开始,课题组由组长建立,吸收相关学科肯干事、能干事的老师参与,并由组长分配好课题组的工作,为课题研究合作、完成研究任务做好人事准备。
在研的校级课题要按规范开展研究;去年申报的省教育学会课题已成功立项,本学期将按省学会的有关要求开展研究工作。
六、 负责任地办好校报校刊。
教科室要继续重视科研宣传工作,根据学校的要求做好素质教育成果及学校校园文学建设(重点是“一训三风”)的对外展示和推广、宣传,认真地,负责任地办好校报《墨香》和校刊《文翰》。20xx年校报仍由张xx老师负责编排,校刊仍由顾xx老师负责编排,编辑部所有老师要配合主编做好材料的收集和校对工作,以全新的面貌高质量地呈现在全体老师和社会面前,同时要求全体老师积极向编辑部推荐优秀稿件。
同时,教科室还将配合学校行政做好学校的管理工作,重点抓好几个社团工作。
根据学校的分工,教科室还要做好对陶研会、文学社和学校科技教育等的管理工作。本学期,我们将在去年取得的成绩的基础上有计划地做好工作。陶研会的主要工作是:1、积极组织参加市陶研论文竞赛;2、积极申报省、市陶研课题;3、参与建设好学校行知园和铭古坊。文学社要完成组织调整,由朱彩霞老师担任文学社社长一职,在她的带领下有计划地开设辅导课,并通过用好《校园文学报》提高学生的文学素养,激励更多的学生爱好文学。科技教育一块,要围绕省金钥匙科技竞赛和《科学大众》杂志平台,开展科技宣传和科技活动,组织学生参加各级各类科技竞赛;另外要力求突破,开辟科技新项目,通过科学辅导,积极组织学生参与各类科技竞赛,让我们的学生得到锻炼,让更多的学生爱上科学,走近科技。
・重点工作任务:
二月份:
1、制订教科室上半年度工作计划、课题研究计划、陶研会、文学社工作计划;
2、组织好老师们参加xx市教育学会优秀教案评比活动;
3、完成一个“十二・五”xx市级课题的结题材料申报工作;
4、召开学校教科研工作会议,部署本学期学校教科研工作任务。
三月份:
1、所有课题进入研究实施阶段;
2、“十三・五”省教育学会课题进行开题仪式暨课题组长培训活动,邀请市教育学会、市教科院有关领导及专家光临指导并作讲座;
3、召开校编辑部会议,正式启动第一期校刊、第一期校报的编辑出版工作;
4、根据区教科室要求,做好区“十三・五”规划课题的申报工作;
5、参加中国陶行知教育思想行动讲师团在南京举办的20xx年第一期陶研班;
6、开展20xx年校级论文竞赛。
四月份:
1、教科室对课题研究进行踊跃调研指导,解决存在问题,调整好研究方向;
2、组织老师参加20xx年度区教育学会优秀论文竞赛;
3、进行优秀教学反思的第一次评审;
4、对一个级部的教科研工作手册进行抽查;
5、完成第一期校报的编辑出版任务;第一期校刊进入校对阶段。
五月份:
1、教科室对课题研究进行踊跃调研指导,解决存在问题,调整好研究方向;
2、拟举办一次课题研究课展示活动;
3、完成第一期校刊的出版任务;第二期校报进行材料收集和出版工作;
4、配合做好学校校园文化的布置工作。
六月份:
1、举办一次课题情况汇报交流活动;
2、陶研会开展一次集中学习交流活动;
3、进行第二次优秀教学反思评审活动;
4、做好学期科研工作总结,开好一次总结会议,进行一次课题档案袋(网报情况)的调研。
一、总体思路
遵循市教育局“抓质量,保安全,强素质,树形象“的总体工作思路,以市教研室、教科所工作计划为指导,本着“问题即课题,教学即研究,成长即成果”的原则,强化教育科研的实效性,不断提高教育科研管理水平。建立并完善“XX中学教育科研博客”,推广优秀研究成果,及时总结教育科研典型经验,促进教师专业化成长。
二、主要措施
1、进一步完善科研组织和管理制度
借鉴上学期的成功经验与不足之处,结合教育局教科所下发的本学期教科研工作重点,在上学期基本框架不变的情况下,进一步健全和完善学校教育科研组织,完善学校教科研管理制度。各项工作统筹安排,统一协调,使活动明确有序,进展顺利。
2、规范课题管理,完善奖励机制,突出科研时效性
深入开展课题研究,切实解决教学中的疑难问题,推进教学改革进程,注重课题研究的过程管理和课题成果的推广,完善奖励机制,突出科研的实效性。针对上学期课题研究过程中出现的重结果,轻过程,课题多,结题少等问题,定期对各级课题进行阶段推进,检查落实研究的进展情况,确保课题研究的过程真实、有效。
3、深化交流课题研究工作经验
小课题结题申报工作已经完成,及时总结、提升、推广典型教育科研经验,推进XX中学教育科研工作。
4、继续完善教科研博客管理办法和评价方式
充分利用博客做好优秀经验交流,重视宣传与展示,拓展教育科研视野,扩大同行间的交流研讨,做好搞好校本教研、教学科研,促使教育科研走向实效,解决实际问题,力争使教研工作有效促进教育教学稳步提高。
5、深化德州市规划课题研究工作
为XX市规划课题做好阶段、中期报告总结,收集数据、资料,使课题研究工作正常有机运行,及时总结、提升本地典型教育科研经验,及时总结和推广优秀研究成果和先进教改经验。同时为课题的结题鉴定申报工作做好准备。
6、其他工作
认真做好XX市、XX市和乡校办领导安排的其它工作。
三、具体安排
二月
完善学校教科研橱窗和学校教科研博客,完善和总结20xx年教育科研工作,制定20xx年教育科研工作计划。
三月
(1)搞好校级教师的公开课、优质课活动的组织、培训、参赛工作,同时指导教师在各级各类大赛中取得好成绩。
(2)搞好级部的业务培训,提高教师的业务水平。
(3)采用“请进来,走出去”的办法,提升教师的科研理论水平和实践能力,搞好与联谊校的教学研究工作。
四月
1、组织教师开展听评课活动
2、开展20xx年优秀教育科研成果评选活动,组织教师参与山东省和XX市优秀教育科研成果评选活动,推动广大教师提高学习和研究意识。
五月
组织“每人一节汇报课”活动,典型教师举行观摩教学活动。总结上报“每人一节汇报课”中发现的典型经验(本单位课堂教学总模式和各学科课堂教学基本模式及成功经验、做法等)。
六月
认真落实XX市教育局《关于深化中小学教育科研工作的意见》,进一步强化我校教育科研管理,规范中学日常教育科研工作。
七月
总结20xx-20xx学年教育科研工作,组织开展优秀科研成果(研究论文、研究报告、教学设计、精品教案等)评选活动。
20xx年2月16日
一、指导思想:
以学校工作计划为依托,以现代化的先进的教科研理论为先导,顺应社会现代化发展的趋势,坚持与时俱进,进一步完善教科研网络,规范课题过程管理,继往开来,务实创新,扎实科研。
二、具体工作:
1.进一步完善教科研网络。以课题中心组为点,向全校教师全面铺开教科研活动,以点带面,以面促点,推动教科研工作的平衡、纵深发展。继续开展好各学科教研活动,每月活动1次,活动讲究实效,要在实践探究上下功夫,在提高理论水平上下功夫,为课题研究操作引好路。
2.规范课题研究的过程、结题管理。
(1)根据实际情况,做好各课题的过程和结题工作,确保原有课题的延续性,以保证原有课题的顺利进行。
(2)抓好各课题课堂教学活动的展示,课题组组员要上好实践课、网络课,作好对比测试等各类活动、研究的原始资料的收集记载工作。(如:记录卡、追踪档案、阶段小结等)。
(3)坚持教科研与教育教学实践活动的紧密结合,把课题研究融入课堂,融进班级管理、学生管理,并在学期中的各类课堂教学活动中对本课题研究要有所展示。
(4)抓好课题的资料建设,各课题组的课题资料要全面系统,个案追踪材料要力求“原始化”,期末要组织课题资料大检查,为我校重点课题的结题做好准备。
3.理论学习,更新观念,与时俱进。
(1)根据新的形势,对教师原有的阅读摘录进行适当改革,倡导网络学习。
(2)邀请外来专家作理论讲座,同时多派教师外出学习观摩,回来后要及时把一些新观念、新思想传播反馈,组织全校教师学习,以提高教师的科研水平。
4.积极参加市教科室组织的各级各类活动。
5.进一步完善教科研奖励制度。
6.扎扎实实做好每月一次的“中青年教师论坛”,确实解决课程改革中存在的实际问题。
7.做好“课程改革专项督导评估”工作,完善资料,形成体系,胜利迎接评估。
8.协助大队部,做好每天下午听广播与课改紧密结合的少先队工作。
三、月安排
三月份:
制订教科研计划。
参加市教科室会议,并下达。
召开课题组会议和级科组长会议。
申报本学期子课题。
网络试验课展示。
四月份:
各课题子课题课堂教学展示活动。
围绕各课题进行理论学习,组织学习心得交流。
五月份:
开展课题实验课。
各课题子课题课堂教学展示活动。
参加市教科室组织的各类活动。
做好学校总课题的资料整理工作。
做好省级评估中课题、课改资料整理工作。
六月份:
课题实验课、网络课。
各课题子课题课堂教学展示活动。
邀请专家来校作教科研讲座。
收集各课题研究记录档案,课题结题工作。
七月份:
完成教科研总结。
级科组长会议,总结本学期课题工作。
进行教科研考核评选。
指导思想
以《纲要》精神为指导,深入贯彻执行区教育局和教研室工作计划,在进一步解放思想、更新观念的基础上,督促教师从教育观念到行为的转化,提升教师专业化水平,促进幼儿园教研水平的提高。搭建可行平台,促教师专业成长。开展形式多样的教研活动,制定教研活动制度,保证每周两次的教研活动时间,并能切实体现效果。本学期要求每周有一个生成的活动(对此活动在教研组中进行说课以及集体评课);每月一篇保教心得(在园业务学习会上交流);本学期至少写出一篇关于教学研讨的论文(推荐到业务主管部门及刊物)。对教师一日活动操作进行常规检查并将结果与学期考核相挂钩,避免一日活动安排的随意性,保证保教合一的质量。
根据幼儿的生活经验、兴趣,分年龄段预设本学期主题。经过教研组讨论本学期大班预设的主题有:我是哥哥姐姐、我是中国人、有趣的自然界、有趣的复制、元旦、保护自己;中班预设的主题有:长大了、秋天、有趣的动物、探索大自然、过新年;小班预设的主题有:开心宝宝、我自己、一起玩、秋天、冬天、新年好。
备课检查重在教学准备、教学反思;并视人、课不同而采取个别备课、辅导备课、集体备课相结合的方法。
根据本园实际,对教学工作进行分层管理。园长、保教主任、教研组长要重视随堂听课,天天进班,争取能与每一位老师针对教学过程中出现的问题及时进行探讨。
提高教师对每位幼儿的观察记录的能力,利用成长档案使家长更了解幼儿,使教师更关注幼儿,使 幼儿更加自信。三位一体最大限度地促进每一位幼儿的发展,以求达到更好的教学效果。
教学课题
1、 混龄编班如何更有效地进行五大领域教学。
2、 如何提高幼儿漫画欣赏能力。
3、 英语教学如何融入全语言整合活动。
措施
1)邀请专家进行指导及研讨。
2)餐前组织幼儿进行“开心一刻”活动(包括漫画欣赏、听幽默故事、漫画创作等)。组织活动形式多样化,以激发幼儿的幽默感与创造性思维。尽量做到儿童画与漫画很好的结合,让幼儿在愉悦的氛围中画出自己的心声。
3)专职英语教师进班。
具体工作安排
行 事 历
周次 月份 日 期 内 容
预备 八月份 8.20--8.31 制定教研、班级计划 ,进行期初环境的创设与材料的准备
1 、 9.12―9.16 业务园长会议
2、 9.19―9.23 各教研组根据年龄特点制定“我爱祖国妈妈”活动计划
3、 9.26― 9.30 制定10月份计划。教师馔写案例
4、 10.3―10.7 区角活动环境创设评比(重点在材料的投放)
5、10.10― 10.14 参加区民办骨干教师考核。
6、 10.17―10.21 对随堂听课提出建议及共同探讨。
7、 10.24― 10.28 制定11月份月计划,教师馔写案例。
8、10.31―11.5 教研组针对主题活动实施过程中疑难问题的解惑。
9、 11.7―11.11 全区“新纲要”实施研讨会。
10、11.14―11.25 交流整合新教材活动中遇到的具体问题,馔写论文
11、 11.28 ―12.2 制定12月份月计划、教师馔写案例、参加区优质课评比
12、 12.5―12.9 展示活动观摩及研讨、幼儿园教师专业基础知识竞赛
13、12.26―12.30 教研组讨论迎新年活动内容。制定一月份月计划。
14、 1.2―1.6 教师馔写案例,教研组总结工作。
15 、1.9―1.13 制定下学期计划。
16、 资料归档。
为了切实提高学科教学质量与学生学业水平,促进区域小语学科教研方式的转变和教师队伍的专业成长,20xx年3月7日,小学语文学科教研工作计划贯彻暨学科关键能力研究推进会在新钟楼教师发展中心报告厅召开。活动由研训员毛成老师主持,各小学语文分管领导、教研组长、备课组长参加了本次活动。
一、计划贯彻,明晰学科研训方向
毛成老师首先回顾了上学期区域研训情况,从教师队伍建设、课堂教学研究以及学业质量提升三方面进行总结。然后详细解读了本学期小学语文学科研训工作计划。新学期,小语学科的主要工作将紧紧围绕“加强校本研训力度,促进学生学业质量提升”这一重点。首先,从理论学习、教学研讨、专题研究、常规调研四个方面聚焦关键能力,提高教学效能。其次,以专注一项课题、组建一支团队、进行两级检测、做好一次指导、开展一项竞赛为抓手关注学业质量,促进区域均衡发展。第三,通过组织学习交流、加强梯队建设、重视比赛展示、加强“两组”建设等多种渠道,加强教师队伍建设。最后,毛老师梳理了每月的工作日程,为新学期工作规划了清晰的导向图。
二、课题推动,聚焦学科关键能力
《基于学生学科能力培养的教学实践研究》是统领区域各学科教学研究的核心课题,经过课题组老师的实践与研究,目前已完成《小学生基础写作能力表现性水平标准》和《基于小学生基础写作能力的教学内容例举及教学建议》征求意见稿的厘定。会上,王燕老师汇报了此课题研究的背景与价值,研究的思路与过程,尤其是对出台的《标准》和《教学建议》进行了详细解读,使教师进一步明晰基础写作能力的四个维度:观察与积累、审题与构思、行文与表达、修改与交流,为老师的教学实践提供可参照的标准与可实施的策略、路径。
三、智慧分享,加强校本研训力度
接着,来自区域内三所学校的老师分享了各自学校在“加强校本研训力度,促进学生学业质量提升”方面的经验做法。觅渡教育集团的章莉主任作了《基于学科关键能力的觅渡语文课程建设》的汇报,展现了觅渡语文课程丰富的学习资源、海量的阅读实践、开放的语文课堂与多元的阅读评价。西横街小学的高琦校长分享了“微格研讨”这种校本教研方式,她指出:学业质量要从教师深入钻研教材中长出来,要从扎实开展的教研活动中长出来,必须研读教材,把握目标,让“练”精准、有趣,让学生爱上语文学习。殷樱主任介绍了实小教育集团语文教研组扎实开展《基于核心素养与关键能力研究的学科教学方式改革》这一课题研究,从思考走向变革,从模糊走向清晰,让核心素养在语文学科落地生根的实践经历。三位老师的分享让大家受益匪浅,核心素养、关键能力的提升不是空洞的口号,是需要脚踏实地的努力前行。
四、主题学习,丰富师生阅读积淀
为了更好地回归母语教育的本真,提升语文学习的质量,改变语文教学的现状,我区继续扎实推行“语文主题学习”的相关研究。区教师发展中心语文教研员陈玉琴老师带领钟楼区八所实验学校的老师一起回顾了20xx年“语文主题学习”走过的历程 ,提出了20xx年新学期的四方面重点工作:常态教学设计的更新,骨干教师队伍的历练,师生读书工程的实施,学业质量评价的关注。在清晰新思路的同时,也分析了实验中存在的实际问题,更为实验学校老师如何进行有效的课堂教学改革,确立了努力的目标和前进的方向,并传授了实验教师进行主题学习的可操作性策略。
千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。一次会议,一股动力;一次汇聚,一次分享。新学期的钟楼小语人必将砥砺前行,不忘初心,共谋发展,再创佳绩。
一、指导思想
坚持从实际出发,紧紧围绕市、县相关部门和学校本学期工作重点,坚持“问题即课题、行动即研究、成长即成果”的教育科研理念,充分发挥教科室研究、指导、管理与服务的核心职能,引领教师们积极开展教科研工作,为加强教师队伍建设,促进教师专业化成长和全面推进学校整体发展而服务。
二、工作目标
1、实施“教师成长计划”,推进教师读书工程,加强校本培训,着力促进教师专业成长。
2、强化教科研的激励和导向机制。鼓励教师将课题研究与课堂教学结合起来,将教育科研与个人专业成长与学生成长结合起来,鼓励教师多出成果,出优成果,提高教科研成果的数量和质量,积极打造教科研强校。
3、做好市县十二五课题结题工作和省市十二五课题的开题工作。
4、做好教科研阵地建设,进一步用好“网络教科研”平台,实施“集中研讨与网络教研相结合”的长效研究机制,突破教科研的`时空限制。依照《城中小学教育科研管理制度》,加强对立项课题研究过程跟踪管理工作,每学期对所有研究课题总结评估一次,提高课题研究的质态。
5、积极组织教师参加各类征文活动,及时搜集、发布相关杂志的征稿信息,争取尽可能多地取得科研成果。
三、工作安排
八、九月份:
1.制订教科室工作计划。
2.召开省市县“十二五”课题的主持人会议,指导制定阶段计划,并正常开展研究活动。
3.制定教师专业成长计划、骨干教师提升计划,开展“青蓝工程”活动。
4.组织参加语数英学科月度教材疏通培训。
5.组织开展课堂教学达标验收活动。
6.组织参加小学语文“名师课堂”教学观摩活动(主题阅读教学;课内阅读教学)。
7.组织参加江苏省“蓝天杯”小学语文赛课观摩活动及扬州市一年级语文教材培训。
8.组织参加县市小数毕业班命题大赛活动。
9.组织参加小学英语新教材课堂教学研讨(一)(课型: Fun time )。
10.组织参加县“荷韵杯”(20__)小学品德、科学优质课竞赛活动。
十月份:
1.教师沙龙:青年教师、骨干教师读书交流会。
2.校内教育教学论文评比。
3.组织“校内视导”活动,迎接县小学课堂教学达标验收。
4.“一目三案”专题检查评比(内容、形式、实效)
5.组织参加语数英学科月度教材疏通培训
6.开展“大声读”专题活动研讨
7.开展小学语文微课堂教学研讨(围绕课内一个片段阅读进行教学)
8.组织参加省市县小数赛课活动(县“荷韵杯” 优质课竞赛;市“百堂精致课” 赛课活动;省“蓝天杯”赛课活动)
9.组织参加小学英语新教材课堂教学研讨(二)(课型: Project )
十一月份:
1.教师专业发展沙龙:我最得意的一个教学细节。
2.十二五课题进展情况调研,课题研究情况交流。
3.“一目三案”集体备课中期研讨。
4.组织参加小学英语微课堂教学展示(课型:阅读理解指导课)。
5.开展校级课堂教学练兵活动。
十二月、元月份:
1.组织开展教师读书评比活动,进行读书随笔交流展示活动。
2.开展小学语数英“微课堂教学”展评活动。
3.开展各学科期末复习课研讨、交流活动。
3.小学英语新教材课堂教学研讨(三)(课型: Revision )。
4.做好年度工作总结和新年工作计划。
6组织参加县“一目三案”式集体备课质量评比。
7.各学科做好期末质量分析,择优参加县期末质量分析报告评比。
8.上交学期教育教学论文并评比。
9.教师教科研工作学期考核、教科研成果统计和奖励。
10.总结本学期学校教育科研工作,指导各课题组撰写学期研究总结。
11.整理各类资料并装订成册。
一、指导思想:
20xx年教育科研工作要以认真贯彻落实《临沂市教育局关于进一步加强教育科研工作的意见》为抓手,以深化科研兴教思想,提高广大教干教师的理论水平,促进教育均衡发展为重点,以为教学管理、教学研究服务、为学校学生发展服务为目的,充分发挥教育科研在本镇教育事业发展决策中的参谋作用和深化教育教学、改善教育工作管理、促进教师专业发展、提高教育教学质量中的先导作用,深化素质教育,巩固研究成果,培育典型经验,推进学校内涵建设,促进教育教学质量的提高。
二、工作思路:
“教管教学一齐抓,教研教科一体化”的总体思路,我校立足实际,从教师思想入手,提高教科研认识,让全镇每位教师真正认识到“今天的科研就是明天的常规”,只有放手大胆搞科研,才是教学的正确之路。科研是好的教学质量的保证,教学质量是科研的结果,教研和科研是相辅相成的,为此,学校要想发展壮大,成为名校,示范校,进一步提高教育教学质量,全面提高学生素质,培养学生各方面能力,还得靠教科研。
不搞教科研,学校永远无生机。今年,我校继续围绕教育局中心工作,结合市教科所工作计划要点,开展各项工作,以课题管理为工作重点,以新课改研究为依托,完善教科研规章制度,规范各级课题的开展,做好课题立项,推广工作,加大村级小学课题实验教师的指导,提高实验教师的质量,提高研究型教师。
强化学校“龙头课题”的研究工作。科研兴校就是学校丰富内涵、积淀内涵的过程,就是学校走上稳步提升轨道的重要保证,就是学校提高办学质量、形成学校品牌的根本路径。我校根据自己的“龙头课题”,制定切实可行的实验计划,积极组织实施,将提炼经验与创新发展相结合,不断将科研成果转化为教育实践和现实,提升办学品位,张扬学校个性,形成学校特色,促进学校均衡发展。
三、提高教育教学质量特制订计划如下:
1、建好网络,选好人。
学校成立了以校长为组长,分管副校长为副组长,教务处负责领导,各教研组长为成员的领导小组,配备兼职的教科室主任及有关人员,把品德优良,态度端正,业务素质强,具有相应的理论知识,科研能力较强的教师选定为课题组长。
2、建立积累理论知识体系
理论指导行动,指导实践。把实践能力上升到理论才能成为课题研究。为此,我们从四个渠道积累理论知识。
(1)从杂志、专著上学。学校负责订阅购买相关的理论资料,外出学习带回的资料共享。
(2)走出去学,只要是教科研方面的会议,我们将会全力支持参加学习。
(3)共同研讨。计划通过定期或不定期学习讨论,共同研讨,谈心得,谈体会,把集体的智慧转化为个人优势。
(4)请专家顾问。今年我校想把教育科研行家请到野店小学,召集教科研人员不定期的举办培训班。
3、保证投入
我校专门配备了教科室,档案橱,定期组织课题实验教师进行培训,对学生需用的各种实验材料、资料义无反顾的拨足资金,保证实验顺利实施。
4、去年我校新立项课题九项,其中一项市级课题,八项县级课题,要有计划分步骤实施,坚决杜绝走过场,搞形式,从真正给学生带来正面影响的出发点去实验研究。
5、我校在今年计划每学期举办课题公开课、观摩课,定期交流研讨,展示成果,定期召开课题组长会,检查督促,指导调控。
6、积累实验材料,管好实验档案,及时总结分析,取长补短,积累经验,得出结论,定时保质完成结题任务。
附各月计划要点:
一月份:
总结20xx年全年工作
二月份:
1、制定20xx年教科研工作计划
2、领立项、结题证
三月份:
1、 学校龙头课题座谈会。
2、 召开学校各课题负责人会议。
四月份:
1、组织市、县级课题开题。
2、参加山东省教育科研优秀论文评选。
3、参加全市科研成果转化现场会。
五月份:
1、迎接教科研工作评估检查。
2、积累立项材料,建立档案
六月份:
1、请专家到我校作专题报告。
2、检查市级课题材料的准备工作。
3、组织20xx年上半年市、县级课题结题鉴定工作。
七月份
迎接市县级课题研究开展情况检查。
八月份:
修订完善各类教科研制度。
九月份:
开展学校龙头课题调研工作。
十月份:
1、参加蒙阴县重点课题座谈会。
2、收集完善县级课题材料。
十一月份:
1、组织20xx年度课题立项、20xx年下半年结题鉴定工作
2、收集整理立项、结题材料
3、收集整理市级立项结题的材料。
4、召开课改研讨会
十二月份:
1、迎接学校教科研工作评估检查。
2、20xx年教科研工作总结,制订20xx年教科研工作计划。
一、指导思想:
继续以推进课程改革为重点,以课堂教学改革为抓手,以提高师生素质为根本,以全员培训及校本研训为保障,以科研课题为引领,以服务基层为宗旨,以求真务实的态度和开拓创新的精神,促进育人质量的全面提升。
二、主要工作及措施:
(一)深化课堂改革。本学期以全员参与的“三课”型立标练课为主要形式,完善模式。
1、以“合作式新授课”课堂教学模式为引领。即:复习铺垫-自主尝试-展示交流-点拨升华-演练拓展。
2、以“探究式练习课”课堂教学模式为引领。即典型引领-演练探究-完善模型-深化拓展。让练习变成学生合作探究、完善解题模型的重要手段。
3、以“网络式复习课”课堂教学模式为引领。即:梳理知识结构-展示知识结构-完善知识结构-应用知识结构。让学生建立知识之间的联系,形成知识的网络结构。
4、做好信息反技术与学科整合的工作,几何画板、白板使用、课件制作等。教育大计,教师为本。教师的学科素养关系着教育的发展,影响着学生的成长。提高教师专业素养是为对教育的高度负责。立足课堂、立足教材、立足课标、立足教法,构建学科知识结构、人文素养、新课程理念及教学实践能力、教育科研能力。
一、指导思想
围绕学校新学年工作思路,坚持服务教育教学的工作原则,以引领教师专业化发展和全面提高教育教学质量为目标,大力推行行动研究,注重过程管理,强化服务意识,切实提高教科研实践性和实效性,积极推进学校课程改革、教学诊改和教师队伍建设,促进学校内涵建设。
二、工作目标和工作思路
(一)工作目标:进一步规范教科研管理和教学质量管理,提高课堂教学效益,增强德育实效,促进教育教学质量提升;营造良好教科研氛围,培育骨干力量,提升整体素质,促进教师专业化发展。
(二)工作思路:围绕“三抓一注重”开展教科研工作即主抓课题研究工作(“十三五”课题的申报与管理),狠抓常规教研活动(加强日常教研活动的检查,启动“四个一”活动),抓好教学资源库建设(各专业、各学科题库建设与日常教师视频、课件的收集与整理),注重教师培养,尤其是青年教师培养工作(内外培训的规范,教师岗位工作过程知识大赛)
三、工作措施
(一)精细管理抓常规
1.抓好源头。重视学期初教研计划的制订和学期末总结的撰写,力求能相互印证,推动教研工作进步。
2.强化管理。加强对教研活动的检查,及时指出问题,定期不定期抽查各专业和各学科教研活动例会。加强听评课管理,使之成为真正促进教师专业化发展的重要载体。
3.规范档案。及时收集、整理教师教科研培训档案,课题研究档案以及各项教科研成果的收集归档
(二)研读学习促提高
1.读书交流:与工会协同,发挥咖啡书屋功能,积极开展读书沙龙活动或读书讲堂活动,交流读书心得体会,互促互进。
2.编印资料:教科室将整理上学期收录的教科研成果(获奖论文、案例等),编印成册。
3.媒介交流:充分发挥学校信息化建设成果,利用各种有效媒介开展教学研讨(教研活动之集体备课录像,学带优青示范课录播等)。
(三)强化培训促成长
1.交流提升:加强校际交流和校内交流,邀请兄弟学校与我校开展教研活动,同时,提倡专业组和学科组之间互相观摩教研活动,开阔教师视野,拓展教育教学思路,促进队伍素质提升。
2.落实培训。积极选派教师参加市区以上专业培训,规范参训要求,促进教师教育教学能力和水平的提高。
3.校本培训:加大校本培训力度,加强教育科研理论和教育科研方法的培训,进一步关注教师科研素养的提高,促使更多的教师成为“科研型教师”,为促进教师专业化发展与科研群体的形成打下坚实的基础积极动员教研组从教师实际培训需要出发,申报“量身裁衣”式的校本培训项目,满足教师多元化、个性化发展要求。
4.任务驱动:鼓励中青年教师参加各种教学竞赛和评选活动、教科研课题研究活动。如教坛新秀评选、骨干教师或学科带头人评选、教育教学技能竞赛、申报个人科研课题等。
(四)科研活动讲实效
1.论文指导。组织教师积极参与本学年的教育课题申报和各级各类论文(含教学设计、教育教学案例、说课、微课设计等,下同)评比,指导教师撰写论文,努力提高送审论文获奖率、获奖数以及获奖等级,促进教师在不断的总结、反思和探索中提升自己的教育教学实效。
2.课题管理。加强对“十三五”市级课题研究过程的监管,鼓励和帮助各课题组或个人切实有效开展教育科研工作,增强课题研究的规范性和实效性。
3.课程开发。根据产业经济结构调整发展趋势,充分发挥校企联盟平台作用,深化“产结融合,校企合作”模式改革,积极探索现代学徒制试点,在原有基础上,加快校企联合课程建设和教材开发,逐步形成学校特色课程。
4.专业比拼。以组织基于岗位工作过程知识竞赛为载体,提高教师对专业人才培养模式和课程体系建设的认知,促进教师专业发展。
(五)依托诊改促发展
1.强化培训。以中等职业教育教学诊断与改进工作为契机,加强诊改培训,配合各职能部门重新梳理学校制度,建立新的标准并强化执行。
2.数据监控。与信息装备中心通力合作,强化数据的源头收集与分析,并结合学校实际撰写年度质量报告,填报人才培养状态数据。
一、指导思想:
以学校20xx学年工作计划为指导,贯彻“两纲”精神和“二期课改”目标要求,突出学校内涵建设,树立以科研促教改的思想,充分发挥教育科研在学校教育工作中的先导作用,通过组织课题研究和课题成果的应用,提高教师的科研能力和学校教育质量,提高课堂教学的实效性,走好科研兴校之路。
二、重点工作与目标:
1、建立和完善学校教科研机制,切实做好学校的科研管理工作。进一步完善考核奖励制度,在教师中营造良好的教育科研氛围。
2、通过培训或讲座的形式,提高教科研在学校教育中的地位和作用,增强教师科研意识及其参与的自觉性,提高师资队伍的教学研究能力和水平。
3、总结和推广已有的教育科研成果,以科研促教改,使教育科研成果发挥最大效益。积极推进已立项课题的实施、总结与推广工作,争取阶段性的成果。
4、完善学校和教师个人的课题申报制度,结合学校现状和教育教学实际,确立每个教师的子课题,并于10月份完成青年教师课题申报工作。
5、配合教导处和政教处积极开展各类教育教学活动,开发校本课程资源,逐步形成学校特色。
三、具体工作和措施
1、建设教科研室,配备好与教科研有关的一切硬件和软件设施。建立学校教科研工作管理机制,成立学校教科研工作领导小组与常务管理和评价小组,拟定学校教科研成果评审工作条例。
2、通过培训或讲座的形式,增加教师和教科研接触的频率。鼓励教师将自己在教学实践中遇到的困惑或难点转化生成课题。指导教师积极参与课题的立项、申报、实施、总结和参评。
3、鼓励各教研组、年级组、备课组自觉形成课题组,按要求积极开展各类教育教学科研活动。科研室参与联合听课和研讨,使科研真正走进课堂,与教师学生的教育教学实际相结合;这也有利于教师从科学的角度,重新审视课堂教学中存在的问题,从现实问题中聚焦课题。
4、充实学校教科研骨干队伍,培养学校教科研后备力量,做好青年教师的立项与结题工作,鼓励青年教师参加10月份崇明县组织的青年教师课题立项。争取作到青年教师人人有课题、人人有研究、人人有成果。
5、做好崇明县第四届教师教育科研成果奖评选的有关工作。积极完成教育科研成果奖评审的宣传、发动、初评、送评工作,鼓励广大教师踊跃参加教师科研成果的申报和参加评比。对教师申报评审的成果,教科室要认真予以指导和修改。于年内出版学校的教育科研成果专集,并逐步提高科研成果奖的奖励力度。
6、抓好学校龙头课题的研究实施工作。我校的龙头课题是《在普职一体学校创建有利学生个性发展的和谐校园的实践研究》,尽管是校长和科研室根据学校的实际情况提出来的,但是这并不意味着研究仅仅是校长和科研室的事情,校长和科研室只是为学校的发展指明了方向,具体的实践工作还是需要广大教师的参与和丰富。只有建立在广大教师的基础上的龙头课题才是有生命力的,才是有效的,才是真实的。
7、虚心接受上级教科研部门的监督,主动配合上级教科研部门的业务指导,按时完成上级教科研部门布置的任务,积极参与上级教科研部门组织的各类活动。初步计划在10月份再次邀请县教科室主任刘伟超来校进行培训和指导。
8、联合校教务处,积极推进教学模式、教学方法的研究和改革,开展课堂教学评优活动,充分发挥县校级骨干教师的积极作用,进一步提高课堂教学的实效性。联合政教处积极推进创建温馨教室的实践研究工作,使学校的德育工作更理性、更系统、更有特色。
9、积极筹备11月份的县级立项课题的开题工作。邀请县教科研部门的主任与教育局的有关领导前来指导与论证,使多数教师获得教科研一般过程的体验。
10、加强与各兄弟学校教科研工作的交流,随时了解兄弟学校的教科研动态。了解长兴中学的教科研动态,学习长兴中心小学的研究成果,与这两所学校组成科研联合体。
四、行事历
20xx年9月:
1、完善科研室建设,积极筹备开展学校教科研的工作。
2、制订科研室工作计划,有步骤,分阶段地落实各项工作。
3、评审校级课题,在课题组层面发放科研经费。
4、完善科研档案的管理。
20xx年10月:
1、科研室参与联合听课,寻找科研与课堂教学的契合点。
2、邀请县教科室主任刘伟超来校进行培训和指导。
3、崇明县青年教师课题立项与申报。
20xx年11月:
1、校龙头课题的开题报告会。
2、组织实施教育科研成果奖的学校初评工作。
3、参加崇明县第四届教育科研成果奖评比。
20xx年12月:
1、学校其他课题的实施和开展工作。
2、到兄弟学校进行调研与学习。
3、推进创建温馨教室的实践研究工作。
20xx年1月:
1、实施学校教科研工作的管理及考核办法。
2、表彰各类教科研成果。
3、出版学校的教育科研成果专集。
4、做好教科研的总结工作。
一、指导思想
在贯彻执行县教科所文件的基础上,以“提升教师素质为中心,突出学校管理和教育质量为重点”为指导,以全面推进未成年人的思想道德建设、提升教育质量,促进教师专业化成长,进一步健全学校科研工作网络,促进学校教科研工作的发展,进一步壮大科研队伍,鼓励全体教师开展课题研究;进一步重视科研工作的过程管理,突出管理效能;进一步提高课题研究的质量,着力促进教育科研向其内涵发展,为促进我校教育稳步、健康、持续、和谐的发展,进行深入探索、实践和研究。
二、主要内容
1、认真组织教师理论学习。
2、认真开展新课程教科研活动。
3、加大教科研工作的过程管理。
4、进一步深入开展课题研究。
5、提炼、推荐教师文章参评。
三、具体措施
(一)进一步完善组织网络,加强队伍建设
进一步健全课题组,成立金字塔型的课题研究组织,参与校本课程的开发、研究和实施,建立参与课题博客,让每位参与者都明确自己的目标与任务。责任到人,任务到人。学校每一位教师都要树立“人人搞科研”的观念,努力成长为一名“科研型”教师,为学校的教科研工作出谋划策。
(二)进一步建立规章制度,规范教科管理
1、完善理论学习制度
学校继续在各年级成立理论学习小组,按“五定”要求开展活动。
(1)定内容:每位教师根据自己所教科目继续自学各科新课程标准,进一步改变教学观念,改善教学方法。同时有选择地阅读一些教改前沿的理论文章,更新思想,借鉴成功经验,帮助教学。
(2)定时间:除了学校统一安排的理论学习时间外,每一位教师自己每周安排2小时的理论学习时间。
(3)定要求:经常撰写随笔杂谈、案例分析、经验总结、个案整理,要求每位教师每月结合教学实际写好至少一篇案例反思,上传到教导处,新课程实验教师更要多写体会反思等。
(4)定交流:每个备课小组每学期举行一次学习交流活动,本学期学校将继续组织关于新课程标准的专题理论学习交流会。
(5)定考核:期末由教导处组织力量全面检查学习情况、课题实施情况等,考核教师的教科研成绩,并与学期考核挂钩。
在完善理论学习制度的同时,学校将定期向教师推荐理论学习文章,举办理论学习交流活动,并邀请专家老师来校指导,组织专题报告会,为广大教师提供学习、交流的机会。
2、建立定期的研讨制度
本学期我们将进一步建立各课题的研讨制度。学期初制定课题研究计划,确立学期目标,分学科每月安排至少2次研讨课,指定当天中午为讨论时间,集中做好记录,收集好各项第一手资料。
(三)、深化教科研研究,优化教科研过程
1、通过课堂教学的研究,把教研和科研有机地结合起来。
每位教师在自己的教学实践中,要紧紧围绕相关课题,进行探索、总结,在各自的教学中要有所研究,有所体现。课题研讨课和教研活动课进行有机结合,使教师既能在课题研究中有所成绩,又能在教学活动中崭露头角。
2、参与同类课题研究的协作组活动
积极参加县教研室组织的一系列活动积极组织骨干教师参加此类活动,促进我校的科研工作上台阶。
(四)搞好活动,以活动促发展
1、积极开展县市级课题研究,参加县市级教科研活动
上学年我校申报的课题,有6个在县级立项,现在共有9个县级课题和1个市级陶研课题正在实施。参加市级教科研活动,开展课题组的研究活动,希望通过这项活动进一步推动我校的课题研究的进程,也为教师提供一个学习研究的机会。
2、组织好教师参加各级各类的教科论文比赛。
本学期,学校将继续组织教师参加各级各类比赛,让教师把平时的随笔随感、经验总结经过提炼而能及时得到肯定。继续组织镇级教育叙事评比,希望在比赛中脱颖而出一些有质量的文章。积极组织教师参加各类教育论文评比。
(五)出好科研成果,加强阵地建设
1、加强教师对研究总结,对论文的撰写。
2、学校通讯报道组要积极向《海盐教育》、《新课程实验在海盐》等刊物投稿。
3、利用好阵地,宣传学校的研究成果、办学成果。
4、努力完善校园网,鼓励教师向教育网、校园网多投稿。
四、工作安排
时间
内 容
9月份
1、参加县教科所会议,制定学校教科研工作计划
2、组织教师建立博客
3、组织开展县级立项课题负责人会议
4、组织参加各类新课程研讨培训等活动
10月份
1、迎接乡镇中小学工作专项调研
2、开展镇级优秀“教育叙事研究”征集活动
3、组织教师参加县、市级课题申报培训活动
4、组织教师参加市第八届“南湖之春”活动
5、组织06年度课题申报活动
6、选送“教育叙事研究”参加县级评比活动
11月份
1、组织参加教育科研工作现场会
2、组织教师参加教育学会论文评比
3、参加新一轮县教育科研基地申报工作
12月份
1、组织参加教育科研论坛活动
2、参加片际教科研工作交流活动
3、上交镇、县级课题阶段性小结、组织教科研考核课题研究情况
4、新课程实验阶段性总结会、各项总结
一、指导思想:
以学校计划为依据,区教科研工作指导纲要为准绳,在学校原有科研工作的基础上,进一步发挥教育科研的引领作用,推进“快乐课堂”的建设。支持各项市、区、校课题项目建设,为教师的专业发展提供平台,为学校教研组建设提供服务,为打造学校特色不懈努力。
二、工作目标:
1、立足学校教育实际,抓住带有前瞻性的问题进行研究和探索。坚持“问题即课题,教学即研究,成长即成果”,有效开展课题研究,把学习与研究、教研与科研,教学与实践紧密结合起来,以快乐课堂为载体,以校本培训为主要形式,有效地推进我校的教育科研工作,让广大教师从教学研究中体验到乐趣,享受到成果。
2、以区级重点课题《基于“绿色指标”下,小学生健康发展习惯培养的实践与研究》和创智课堂建设子项目《基于绿色指标下,创智的快乐课堂的研究与实践》为引领,在全方位、多途径开展好习惯培养、高层次思维能力的研究的基础上,推进“快乐课堂”的建设,确定“和谐”、“开放”的课堂的核心元素和行为表现。
3、加强课题研究。对已立项研究的课题,加强指导,督促按计划开展课题研究工作,保证各项课题研究循序渐进,稳步推进,用课题研究推动课堂教学,促进课堂效率的提高。
4、进一步推进学校的德育特色,完善校本教材《好习惯・好生活》,与学校习惯培养“双十”体系紧密结合,凸显习惯培养的时代性与有效性,从而达到使用最佳化。分年级有效实施校本课程《好习惯・好生活》,进行性别、集邮、儿哲、围棋、足球文化等推广类课程的校本化实施。
三、具体工作:
(一)注重教师学习,丰富科研知识
倡导让学习引领研究,让学习成为教师的工作方式。本学期结合校本培训,注重教研组、备课组建设:在推进“快乐课堂”的建设的主题背景下,明确研训要求,围绕研究主题开展学科课题的研讨与分享,不断提升培训有效性,并逐步打造学科教研特色。
(二)规范课题管理,提升科研内涵
1、重点课题
①继续推进落实学校主课题《基于绿色指标下,小学生健康发展习惯培养的实践与研究》的研究,通过对学生道德习惯和学科学习习惯培养的研究,增强教师教学研究能力,提高教学有效性,促进学生习惯养成、能力提升。
②做好杨浦创新试验区重大项目《创智课堂建设》子项目《基于绿色指标下,创智的快乐课堂的研究与实践》的相关工作。
2、规划课题
继续进行市家庭教育指导规划课题《小学德育教育中家长微型课程的开发和利用》、区规划课题《小学生数学信息处理中探究能力的培养与提高》、《“红领巾好习惯银行”的实践与研究》、《小学中高年级品德与社会学科课后活动作业的设计与评价》、《小学低年级体育教学游戏化的实践与研究》和各教研备课组课题的研讨,通过对家长资源的有效利用;学科学习习惯培养、思维品质训练;好习惯评价方式等研究,增强教师教学研究能力,提高教学有效性。保证各项课题研究循序渐进,稳步推进,为新一轮杨浦区科研成果申报做好准备工作。
(三)借助课题申报,搭建展示平台
抓好教研组课题建设,认真做好20xx年杨浦区教育科研课题立项的申报工作。根据学科特点和自己的积累,围绕“创新实验区”的建设确定课题研究方向。学校为教师的课题申报做好前期的辅导,为教师搭建展示自己科研水平的平台,使教师的参与积极性得到大幅度提高,力争使本年度80%的教师参与课题研究,为学校的科研水平的提升创设了良好的氛围。
(四)重在课题实践,开展校本培训
本学期将进一步抓好校本培训活动,确立以“规划引领实践快乐课堂”为主题的20xx年春季校本培训。注重校本教研的针对性和实效性,注重“名师引领、同伴互助、自主发展”策略,采取指导式培训、自学式培训、课堂式培训、讲座式培训等多种形式,扎实开展富有我校特色的校本培训活动,全力推进教师教科研成长。
一、情况分析:
XX年,我们月城中心幼儿园的科研工作在江阴市教科室和园部的领导下,教科研工作以幼儿园发展为宗旨,积极开展以园为本的教科研工作,积极走“以科研促教学,教学科研相长”的道路。增强教师实施幼儿戏曲启蒙教育游戏化研究的使命感和责任感,进一步深化幼儿戏曲教学研究。充分发挥教科研的先导功能,以课题研究为载体,努力提高教科研质量,促进我园教科研水平向更高层次发展。
1、已取得的进展
(1)课题实施方案进一步的修改完善;
(2)课题顺利通过开题;
(3)课题实施方案根据开题意见再次修改调整;
(4)课题方案按计划全面实施;
(5)课题组多次研讨,寻找课题研究的突破口,尝试创编戏曲剧本《老鼠嫁女》。
2、存在问题
1、教师的教科研意识还有待进一步增强,而且存在畏难情绪,个别老师甚至与教科研完全脱离开来,因为他们不想评职称,抱着就这样走走看的态度。
2、课题的立项与申报还需加大工作力度,多请专家辅导,提升自身水平,我园的课题级别不够高。
二、指导思想:
深入贯彻《纲要》精神和上级教育部门的指示,坚持以“幼儿发展、教师发展、幼儿园发展为本”的教科研工作方向, 以科学发展观为指导,认真贯彻落实全国教育工作会议精神和教育规划纲要。解放思想,转变观念,以科研为先导,以教学为中心,着力内涵发展、协调发展,创新机制,健全机构,整合优化科研队伍,提高社会服务水平。按照“点面结合,注重实效,凝聚优势,整体提升”的基本原则,进一步凸现我园幼儿戏
曲启蒙教育这一特色,加强学习和研究,不断更新教育观念,转变教育行为,提升教师的专业素养和理论素养。使教师紧跟时代步伐,提升办园质量。使我园的教育真正成为适合幼儿发展需要的土壤和促进幼儿健康成长的动力。
三、工作目标及措施:
(一)课题研究面上全面实施点上继续深入。
在20xx年度中,我园的教科研工作将围牢课题方案及本园戏曲特色,进一步在面上全面实施,在点上继续深入,聘请戏曲专业人士进行辅导,由课题组成员突破研究重难点,将上学期研讨制定请专业人士指导的戏曲剧本《老鼠嫁女》进行进一步的修改,并逐步组织落实,分步将课题组编写的《老鼠嫁女》的剧本进行实施操作,排练其中的戏曲段子,争取在大班毕业汇报演出时向家长公开表演,准备下半年进行课题中期成果汇报。同时着重对课题组成员进行教科研三手培养,鼓励一些青年骨干老师平时加强研究,积极参加各级各类的教科研三手评选。
1、根据课题实施的具体情况制定切合实际的科学有效的科研工作计划。
2、围绕市教科室的工作要点,认真组织日常的教科研工作,全园老师有计划地运用游戏化的方式对孩子进行戏曲启蒙教育。
3、课题内容组人员在文化站专业人士的指导下及时修改戏曲剧本《老鼠嫁女》。
4、课题实施组人员按照剧本内容,虚心向文化站专业人士请教,分步骤、分阶段地着手对孩子进行相关的戏曲活动,排练其中的戏曲段子,并积累一些过程性的文字及影像资料。
5、给教师搭建教科研平台,鼓励青年骨干教师积极投身教科研活动中去,努力提高自己的教科研水平,勇于参加各级各类的教科研三手的评选。
(二)做好“十二五”课题中期汇报的各项准备工作,将其作为本学期科研方面的重点工作。
我园的“十二五”课题自20xx年暑期申报后,于20xx年12月正式通过立项为无锡市级规划课题,20xx年6月顺利进行了课题开题,20xx年的下半年正式开始实施,按照课题实施计划,20xx年下半年将要进行课题中期成果展示。
1、有计划地开展课题研究活动,进行适当的幼儿戏曲启蒙教育游戏化的活动展示。
2、排练出有特色的戏曲段子,以备汇报时展示。
3、积累有价值的相关资料。
(三)特色活动
戏剧《老鼠嫁女》剧本排练。
(四)加强专项课题管理,确保研究扎实有效。
1、教师专项课题立项结题情况
我园在今年的结题活动中,4位老师都顺利通过结题,结题率达100%。其中,一位教师获得江阴市专项课题二等奖。今年3位老师申报江阴市专项课题,2位老师通过立项。
2、特色的管理举措
在教师的专项课题管理中,我们加强培训和辅导,提供可用以参考的一些材料,注意发挥教师的积极性和自觉性,鼓励教师把专项课题进入自己的课堂,结合课堂实际积累第一手研究资料,确保教师的研究扎实有效地开展。
3有效的课题活动
(1)专项课题培训辅导
(2)专项课题进课堂
(3)专项课题研究活动展示
(4)专项课题研究课说课评课活动
一、现状点击
近几年来,在市教科所和上级教科部门的指导下,我们学校从教育实际出发,坚持“课题进课堂、科研促教学、教学出成果"的思路,努力将课题实验与课程改革、课堂教学密切结合起来,切实有效地开展了一系列教育科研活动。从1997年D20xx年,共申报立项的县市级科研课题有6项,大市级科研课题有7项,省级科研课题有4项,已经结题的省市级科研课题共5项。在上级教科研部门的关心和支持下,我校申报立项的国家级研究课题《中学生自主学习策略研究》已被教育部批准、立项为“十五”规划课题。近几年,教师每年发表和获奖科研论文达200余篇,在连续3年江苏省“师陶杯”论文大赛中,我校均获得优秀组织奖,为了充分展示教科研成果,我校分别编印了《六中教研》、《青蓝文集》、《扬帆文集》等多本优秀论文专集,配合研究性学习与新课程改革方案的全面实施,我校编辑出版了六中校本课程《活动课程》、《中学生自主学习策略》读本。由于科研工作扎实,科研成果明显,学校多次获得省市级课题研究先进集体,并被XX市教科研先进集体,被镇江市教育局命名为高中政治和地理学科基地,成立了江苏省教科研基地,与江苏省教育科学院合作成立了“六中学校发展研究中心。
强化教育科研,促进了教师队伍素质的提高:近年来在全国先后招聘特级教师1名,镇江市、江苏省优秀教育工作者4人,硕士研究生9人(含6人在读),48名教师被认定为XX市级以上学科带头人和教学骨干,有20余名教师获得镇江市级以上评优课和基本功大赛等级奖。高级教师94人。有20多名教师参加国外、全国和省级培训,有66名教师先后被评为省、市优秀教师和优秀班主任,一支个体素质高、群体结构好、具有创新超前新观念、掌握现代化教育技术的教师队伍正在形成。
但近几年来,学校班级扩张太多,年轻教师进得较多,优秀教育资源相对缩小。为了促进年轻教师的成长,促进优秀教师群体尽快形成,进一步提升学校教科研品位,特制定本规划。
二、奋斗目标
(一)定性目标(即教育理念)
1、使我校的教育科研、教学改革和教学管理处于全市领先水平,完善“自主”管理模式、“自主”教学模式、“自主”教育模式;科研课题的研究方向、研究方法与时代同步。
2、突破陈旧的“三中心”(教师中心、课本中心、课堂中心)教育思想的影响和束缚,正确处理教师与学生的关系、知识与能力的关系、教师课堂讲授与学生自主活动的关系,确立以学生为本的教育主体观,以能力发展为本的教育质量观,以组织学生自主活动为本的教学观。
3、承认学生的个体差异,尊重学生主体人格,开发学生潜能;要求学生全面发展,但不求平均发展。
4、在校内培育“教研文化”,激发每个教师的科研热情和潜力,为全校教师营造“在研究状态下工作”的氛围。
5、通过多种途径提高教师的论文写作水平;提高教师参与国家、省、市、校各级科研课题的研究等级。
(二)定量目标
1、教师教育观念明显改变。80%的课堂教学能体现“以学生为主体”的教育思想,基本杜绝“满堂灌”现象。
2、教师科研能力明显提高。承担课题研究的教师能规范写出实验设计和实验结题报告,并掌握2种以上的科学研究方法;45岁以下的教师要100%参加一项以上的课题研究或教改实验,结题率达100%。
3、教师能熟练运用现代教育技术辅助课堂教学,80%以上的教师能独立制作教学课件。
4、教育部“十五”规划课题《中学生自主学习策略研究》将构建学生自主学习的课堂模式及评价机制,形成个案集;写出阶段性报告,请专家进行中期评估;写出研究调查报告,出版《中学生自主学习策略研究》专著。获省级教育科研成果奖2项以上;在国家级刊物或核心期刊发表论文6篇以上,在省级刊物发表论文40篇以上。
三、阶段目标
教科室根据学校“科研兴校、科研强校”的总体战略思想,将学校教育科研工作的整体目标分解为具体的阶段性目标。
第一阶段(20xx――20xx学年)
此阶段的工作重点是解决教师“为什么教”(教学目的)、“教什么”(教学内容)和“怎样教”(教学方法)的问题。将把转化教师教育观念放在首位,通过系统的教育理论学习,使全体教师在思想上实现四个转变:
1、由“假设学生都不会”向“假设学生自己能学会”转变;
2、由关注教学结果向关注学生学习过程转变;
3、由以传授知识为主向引导学生自主探究转变;
4、由封闭式的课内教学向开放的课内外结合的教学方式转变;
在此阶段,教研组要通过反思性教研活动、“合作式”评课等方式提高教师的业务水平;各教研组的教研活动要紧紧围绕教科室制定的阶段目标进行,并创造性地开展工作。
本学年第一学期的理论学习主要以教研组为单位的集体学习和个人自学相结合。要求全体教师必须完成每学期20xx字以上的学习笔记。第二学期的理论学习主要由学校统一组织,将定期举办由校名师和骨干教师举行的专题讲座进行校本培训,同时外请专家学者来校讲学。系统地学习现代教学理论(具体学习材料由学校统一发放)。教研组的主要工作是学模、建模,形成民主、平等课堂氛围。
第二阶段(20xx――20xx学年)
此阶段的工作重点主要解决学生“如何学”的问题,即研究学习方面的理论,主要包括“为什么学”、“学什么”和“怎样学”。通过学习使教师由单纯的关注教材转向关注学生,关注学生的学习方法和策略的培养以及学习能力的形成。学生学习方式指导主要采用专家指导、校骨干教师举行讲座、备课组组织相结合的方式。本阶段教科室将在进一步完善反思性教学活动的基础上,在全校开展案例教学,并组织教师学习案例的写作格式。
此阶段全校要基本形成“学生主动学习”的课堂教学模式,课堂教学的中心要逐步转向以培养学生的创新精神方面。课题组的主要工作是建模、用模。
第三阶段(20xx――20xx学年)
此阶段工作重点主要是探讨在现代教育理念下教与学的有机结合,探求教与学的最佳结合点,构建最优化的教学模式。在主要学科形成“多维”互动的课堂教学结构,即通过教学主体互动、教学主客体间互动、师生认知互动、师生情感互动、师生实践活动互动等,促进多维互动的教学关系的生成,实现学生的主动发展。课题组的主要工作是炼模。
以上三个阶段是相互联系,相辅相成的,各课题组可根据实际情况有所调整。同时,以上三个阶段与我校承担的教育部“十五”规划国家级课题的结题时间也是基本一致的。
四、实施措施
学校教育教研工作的中心就是围绕课堂教学改革这个主旋律,通过扎实有效的课堂教学,提高课堂教学效益。
(一)教师方面:
1、要求全体教师加强学习,提高教育教学能力
教师理解和体验教育,关键在于学习。没有学习后的眼界开阔和认识上的突破,理解和体验只能停留在浅层次上,正所谓厚积薄发。全体教师必须认真地参加学校组织的理论学习,系统地学习并掌握一门现代教育理论和现代教育技术手段。要求教师能运用教育理论指导教学实践,每年读书笔记在5000字以上;备课组长、年级组长承担市级科研课题的教师在6000字以上,听课40节以上(指35岁以下教师),看2盘优质课教学录像。
2、更新教育观念,规范教学行为
研究表明:教学质量与教师的教学行为有着直接的关系。教学行为是教师教育观念的体现,所以转化教育观念与提高教学质量有着必然的、直接的联系。要求教师从课堂教学改革入手,不断反思自己的教学行为,使自己的课堂教学充满民主、充满个性、充满人性,让课堂活起来;每年6月20日前,45岁以下教师必须交一篇论文给教科室,教科室在初评后,预以推荐发表或选评。35岁以下教师的公开课必须先“说”后“上”。
3、自觉参加课题研究
每位教师均可以到教科室申请课题立项。45岁以下教师必须参加一项课题研究或教改实验。
4、提高反思能力
美国心理学家波斯纳认为,没有反思的经验是狭隘的经验,至多只能是肤浅的知识。他提出了教师(尤其是青年教师)的成长公式:成长=经验+反思。有效的反思是:教师对他们在课堂中遇到的问题进行调查研究,反过来再改善教师的教学实践,并形成一种有意识地进行调查研究的良好的习惯。教师要加强课后备课(有效的反思),写好课后反思。
(二)备课组方面:
1、备课组长要加强岗位意识
备课组长要准确、详细传达学校教学工作会议及备课组长例会精神,认真贯彻学校的方针、政策,深刻领会“科研兴校、科研强校”的战略思想,并围绕这个思想认真配合教务处、教科室的工作,把学校布置的工作落到实处。
2、备课组长要加强学习
备课组长千方百计提高自己的理论水平和教学水平,成为名副其实的学科带头人,能独立指导科研工作。
3、备课组长要重视常规管理
备课组长在备课组工作中要善于管理,敢于管理,把备课组建设成一个团结、拼搏并有较高教学水平的备课组。
(三)管理方面
1、建立健全组织机构,加强组织管理,形成科研网络
形成学校教育科研领导小组――教科室――课题组――年级组、教研组的管理体系,进一步完善教科室――课题组――实验教师组成的三级科研网络。教科室要制定好学校教科研的中长期规划与近期目标,充分发挥其管理,咨询、研究、协调、指导的职能。
2、重视制度建设与创新,加强课题的规划与管理
教科室将进一步完善《教科研立项制度》、《教育教学改革制度》、《优秀科研成果奖励制度》、《教育教学评价制度》等规章制度,积极推进我校“自主学习” 模式的建构;突出对科研过程的管理,重视科研成果的评价与转化,在实验课、研究课中树立“只求突破,不求完美”的思想。
3、抓好教育观念转化工作
为保证教师队伍的教育观念与时代同步,学校将在《扬帆》上增设“教师论坛”,就学校教育教学中存在的具有普遍性的问题进行探讨。通过探讨提高教师的理论和论文写作水平;通过“教研动态”把国内外最新理论动态、研究热点介绍给教师,并通过教学研究、教学实验、教学改革等丰富多彩的教研活动把这种观念融入教师的教学指导思想中。
4、抓好教师队伍建设
以“校本培训”为主,在全体教师树立“成长在六中、成名在六中、成功在六中”的思想。争取通过几年的时间建设一支由“骨干教师――教学能手――六中名师”组成的高素质的教师队伍。
5、教改课、研究课学生自主学习的时间不能少于1/3
针对我校目前实际,教改课、研究课、示范课教师讲授时间不得多于30分钟。
6、加强理论学习,完善“青篮工程”制度
每学期师徒互相听课10节以上。师傅要给徒弟以指导, 徒弟要向师傅虚心学习。
7、抓好教学评价工作
对教学评价的结果要认真分析,并反馈给教师,使教师知道自己的不足,明确努力方向。
“三年目标”是学校整体工作的一部分,它的实现还需要学校各科室的大力支持、学校各部门的密切配合和全体教师的积极参与,只有这样才能使我校的教科研工作再上一个新台阶。
一、工作目标:
通过学校制定科学合理的奖励制度,鼓励理化生、通用技术教师、实验员在实验教学及科技制作、科技发明投入时间和精力,培养学生的创新精神和实践能力,全面实施素质教育,努力提高青少年学生的科学素养和科技实践能力,为实现我校教育教学工作目标 ,培养一批有科技制作能力和爱好的优秀教师和学生。
二、具体措施:
1、成立领导小组。为使科技创新教育健康有效、有序、有质的开展,成立以校长为组长,主管教学副校长为副组长,以保证科技创新教育的顺利开展。
领导小组名单: 组长:王勉 副组长:冯春(主管领导)
教研处分管领导:张全兴
成员: 理化生、通用技术各备课组长、实验员及任课教师
2、开展科普工作宣传工作。爱护和培养学生的好奇心、求知欲,帮助学生自主学习,独立思考,保护学生的探索意识,创新思维,营造崇尚真知,追求真理的氛围,为学生的禀赋和潜能的充分开发创造一种宽松的环境。
3、将学校实验室、作为科普活动基地充分利用起来,设计布置一间科技活动室,为学生深层的科技活动提供足够的实验场所。 设立科普宣传画廊,并建立科技小发明、小制作成果展示柜,主要陈列学生的科技小发明与小制作,使科技展厅充满着学生永不枯竭的梦想和乐趣。
4、将科技教育活动纳入班级综合考核管理工作中去(与德育处协商),发动学生广泛参与。
5、每年开展一次乌苏一中科技创新活动成果展”。倡导组织学生完成“五个一”中的其中一项至三项内容,“五个一”内容是:“读一本科技书;做一件小制作或搞一件小发明;知道或了解一个科学家的故事;参加一次科技考察活动;学会电脑制作作品,会画一张科幻画,在校内营造浓厚的崇尚科学、探索创新、挑战新科技的浓厚氛围。
6、创新科技工作具体从以下几个方面进行,成立四个组:
(1)、制作类:科技小发明、根据新课程标准设置,为突破学科知识难点,进行相关实验教学学具改进制作活动;或对生活中常用的物品进行改造、发明等。
(2)、信息传播类:电脑绘画、网页制作、动画制作等;
(3)野外考察探究类:初步设想:理化生和地理学科联合进行一些作为中学生可以完成的课题研究,对乌苏的地理环境、生态环境,及动植物种类进行研究记录。为乌苏史料增添内容。
(4)、摄影、绘画类:开展“保护环境,热爱大自然”为主题的摄影、绘画比赛。
7、要求及:理化生、通用技术、计算机老师及实验员自己每学期每人完成一件作品。且教师要辅导学生至少3名,出作品至少一件。(高三教师只完成二者之一即可)。不论是个人作品或辅导学生作品按照学校要求完成一件作品并经学校科技创新常务工作组认可的,在学期末或年终考核中加1分,两件作品加2分,封顶2分,经选拔优秀的作品,在学期末或年终考核中加3分,并按照学校奖励办法奖励。且作为上报参赛作品。
8、如果哪个班的学生作品获奖,可以作为哪个班评选优秀班主任条件之一。
9、具体分工:(以下名单中没有列入的可以自愿报名参加)
常务工作组:
刘应斌、苏明建、段志林、刘敬涛老师兼通用技术实验室实验员。
科技室设计布置:组长:
摄影作品宣传栏:组长
小制作、小发明作品:组长,苏明建:组员:
电脑制作作品:
机器人技能比赛训练组:组长:组员:
一、指导思想
以罗庄区教科室有关教科研工作的指示精神为指导,坚持教育科研为教育决策服务、为教育改革实践服务、为提高教学质量服务的教科研理念,紧紧围绕高效课堂构建、名师、骨干教师培养、作业教学改革、学校特色发展等重点工作,立足实效,大力推广行动研究,努力争创我校教科研工作的新局面。
二、工作任务和措施
(一)依托培训研究、助推名师、骨干教师培养
1.加强教师教育,健全培训制度,分类推进教师专业化发展。按照计划,学校对全体教师进行全员培训:请有关教育专家到校进行专题教育讲座,请本校名师介绍成长经验,并要求教师撰写教育论文,鼓励教师书写读书笔记。除了共同的要求外,我们又根据教师的不同的年龄结构和教学经历,设置了不同的教师专业化发展的途径和目标。学校将教师分为四类,并对各类教师提出不同的专业化发展要求:青年教师的培养计划,新教师和老教师师徒结对;学科骨干教师的培养计划;其他教师的促进计划等。我们期待着通过培训,促进教师的专业水平持续提高。我们始终倡导的校园文化就是要建立书香校园,营造读书氛围,让热爱读书的教师去感染、激发学生的读书热情。同时建立教师结对帮扶激励机制,制定切实可行的帮扶措施,以学科工作室为主体,采取“引路子、搭台子、压担子”的办法,积极开展“主题性”教研,以辅导讲座、示范观摩课,课改论坛为载体,切实发挥骨干教师的示范、辐射和引领作用,通过这些措施搭建青年教师成长平台。
2.加强过程管理,倡导行动研究,不断提高教师的反思能力。学校通过不同的视角对教师进行文化引领,激发教师思考教育问题,进而提高教育、教学水平。学校倡导教师进行叙事研究,引领教师对自己的教育经历、身边的教育故事进行反思,进行微型实验,提升个人经验水平。同时,也在引领教师学会留心观察身边的教育案例,学会对教育案例的评价,待积累了一定的教学经验后,引领教师尝试对历史事件或学科问题纵向的研究。在各种研究中,鼓励教师撰写反思日记,以形成自己的教育观点和教育思想。应当说,教师的专业成长离不开观察、离不开反思,离不开写作。教师通过叙事研究的视角,将会逐步提升自己的理论素养。
3.通过听课评课,诊断课堂教学,促使优秀教师脱颖而出。以各种“磨课”活动为载体,积极开展校本教研活动,注重教学问题生成发现,强化“精心进行教育教学反思”,不断优化问题教研的方式方法,建立问题教研的长效机制,切实提高“问题教研”的实效性。学校要求广大教师要相互听课,要求领导、干部每学期听课必须达到50节,并要求领导干部听课后,要与授课教师交谈、评课,并书写出评课意见。要求教师每学期听评课不少于25节。学校将进行“教师书写比赛”、“强素质、提效能演讲比赛”等活动,激发教师在教育教学中形成内练素质,,外强形象,提升自己的专业化水平。要求教研人员要在“专业化研究”上下功夫,做到“10个一”(一篇论文、一场报告、一篇日记、一篇读书反思、一个课件、一节公开课、一篇教学设计、辅导一节高水平课、帮扶一名弱师、包靠一个班级),提升教研人员的研究水平。
4.依托电子平台,积极开展网络教研。积极建设学校电子网络互动平台,建立网络教研激励机制,发挥核心组成员和骨干教师作用,通过博客、空间、QQ论坛等载体,传递有价值的资料与同行共享。特别关注青年教师的网络教研行为,规范网络教研。
(二)建设高效课堂、培植课堂教学典型
1.让公开课引领常态课
学校本学期将继续开展课堂教学月活动,以年级和学科组为单位推选出教师代表轮流上课;学校教研指导中心处组织教研组长、骨干教师组成审核小组,对公开课进行全面细致的评估,形成评估报告,重点提出改进课堂教学的意见。对课堂教学成绩优秀者进行奖励。同时举办优质课比赛,培养典型,激励教师主动参与到高效课堂建设中来。让公开课和优质课引领课堂教学改革,提高教师的教学水平。
2.让常态课也精彩
(1)加强常态课的管理。以创新思维构建新的教学常规,引领教师转变教学行为。对于备课、上课、作业批改、辅导、测试、反思等校本教研工作实行细化管理,引导教师有效工作,指导学生制订自主学习和发展计划,并配合教师的课堂内外学习指导方案而进行有效学习。学校继续加强教学常规管理,深人调查研究,研制出符合校情、学情和教情的教学常规管理和评价机制,修订相关制度,调动教与学的积极性,为常态课教学注入活力。
(2)不定期地随机听课,及时反馈听评课信息,督检整改出现的`问题。
(3)组织研讨会、教研沙龙等活动,就课堂教学存在的有关问题让教师们进行主题研讨。
(4)让教师自觉进行教学反思。一是对课堂教学反反复复地思考,努力达到教学过程的最优化;二是针对课堂教学中存在的问题进行思考,寻求解决这些问题的办法与措施。
(三)实施分层作业改革、提高作业教学质量
1.本学期我们继续实施“菜单式分层作业”改革。具体做法是:一是实行学生编组分层次。在实施“动态分层式”作业的设计与实施前,我们在保持原来班级不变的前提下,按学生学科学习情况、能力倾向和学习目标不同,将班级学生划分为三个组:基础组:基础、智力较差,接受能力不强,学习积极性不高,成绩欠佳(后20%学生);发展组:基础和智力一般,学习比较自觉,有一定的上进心,成绩中等左右;(中间50%学生);创新组:基础扎实,接受能力强,学习方法正确,成绩优秀。(前30%学生)。在对班级学生进行分组时,教师必须做到:对学生的分组应由老师掌握,不宜对学生公开,防止优生自满、差生自卑,尽量保护低层次学生的自尊心。二是实施学习目标分层次。教师在学生学习每一单元前,制定好单元计划,并根据计划制定每一单元的分层学习目标。把学生的学习目标也分为三层,即基本目标,发展目标,创新目标。创新目标:鉴于该层次学生的基础好,学有余力,在他们全面完成课标和教学计划要求的基础上,教师要注意满足这部分学生的求知欲望,发挥其潜能,要重在引导他们的综合应用知识,不断提高和发展其学习能力和抽象思维能力。作业题主要以综合面广、灵活程度深、创新意识强的题目为主。发展目标:鉴于该层次学生处在中间层,有一定的基础。因此针对这部分学生,重在激发其学习的积极性和主动性,较快地提高他们的学习能力和思维能力,较好地完成课标和教学计划所规定的要求。作业内容主要以变式题或一般综合题为主。基本目标:鉴于该层次学生的基础较差,学习困难很大,应以基本完成课标和教学计划所规定的最基本的要求为主,降低难度。作业内容以最基本的知识和最基本的技能训练为主。三是作业设计分层次。首先是单元练习题的分层设计,各备课组在通览教材和教参的基础上,以《课程标准》和《教材评价标准》为指导,根据单元的学习目标,将各单元的作业进行整体设计。并分为三类既一星级、二星级、三星级。
一星级:基本题(要求每一个学生所必须掌握基本知识的一些题目);
二星级:提高题(难度比一星级略高一点,它是一星级作业的扩展.这一类题目都是需要经过认真思考后才能解答的稍有变化的题目);
三星级:综合运用题(它需要学生对知识融会贯通地掌握后才能正确解答对)。
通过这样的整体设计每个学科都建立起了习题库。并为每节课的习题设计和作业设计提供了资源和依据。然后对每节课的课后作业分层设计,每次新课上完,教师就以本学科的习题库为资源,依据本节课的分层目标将作业分为三类,既一星级、二星级、三星级。四是作业实施分层次,每次布置作业,都将三个星级的作业全部提供给学生,学生自由选择。做一星级的学生,可以选择其他两个星级的题目。做二星级的学生,可以选择三星级的题目。做三星级题目的学生,前两个星级的作业免做。五是检测内容分层次,教学每一单元学习结束以后,安排一次过关考核。考核内容,以课本习题为主,着重基本概念和基本技能。要根据三层次学生的实际水平,拟定出不同层次的单元测验,也可使用同一份试卷,对不同层次的学生提出不同要求。检测本学期还将探索分项考核评价模式,对学生的学习态度与习惯、兴趣与方法、知识与技能、实践能力与创新精神、分析问题和解决问题能力等方面的发展状况进行检测和评价,建树“多把尺子量学生”的评价观,逐步建立旨在促进学生全面发展的多元评价体系。通过这些做法,引导教师投身作业改革,提高作业质量,大面积提升教学质量。
(四)树立品牌意识、打造学校教育特色
学校将依托表达力教育特色班,强化各类训练,积极参加各类各级开展的展示活动,扩大影响面,邀请专家论证指导提升,逐步打造适合我校可持续发展的、对师生终身受益的特色教育体系,把我校建设成为市内外知名的品牌学校。
(五)加强过程精细化管理,提高我校教育科研水平
本学期,我校将在教科研工作各个环节加强细化管理,保证教科研工作的优质、高效、有序进行。
1、加强对教师课题研究的选题指导。倡导“草根”课题研究,扎实推进“问题即课题”的研究,组织专业人员对教师的课题进行论证和指导,提高课题研究针对性。
2、坚持课题工作例会制度和课题组长负责制度。为了使课题研究更扎实,本学期,我校继续推行课题工作例会制度和课题组长负责制度。一是学期初召开课题碰头会,解读课题各阶段的研究内容、研究措施等,提请全体教师监督课题组研究工作。二是教科室组织各课题组成员,每月至少进行一次课题研究研讨交流和课题研究汇报活动,收集、反馈实验教师普遍遇到的问题和困惑,分析问题产生的原因,保证课题研究的有效推进。三是期末召开总结会,进行总结、研讨下阶段的研究方向和工作思路,保证课题研究的高效有序进行。
3、加强教科研材料的积累。各课题组要及时记录研究过程中每一细小环节,认真分析、反思研究过程中遇到的问题,实现研究的实效性、科学性。
(六)积极开展“沙龙式探究”活动,促进课题研究成果的不断推广
积极组织、参加“沙龙式探究”活动,促进教师教科研水平的提高。本学期,我校除了自己组织课题组成员进行“沙龙式探究”活动外,还将积极参加上级组织的“沙龙式探究”活动。课题组成员定期坐在一起,互相汇报,互通有无,共同提高。
(七)加大考核评估力度,提高教科研课题研究的积极性
本学期,我校将加大对教科研工作的过程考核评估。不定时检查课题负责教师是否认真、扎实地开展教科研活动,检查成绩做为评价教师教科研工作重要依据。制定《临沂湖南崖小学教科研成果奖励办法》,对在教育科学研究方面取得突出成绩的教师予以表彰奖励。
附:具体工作安排:
九月份:
1、制定本学期的教科研工作计划。
3、各课题负责人制订阶段性研究计划。
十月份:
1、参加教科研工作专题会议,明确本学期教科工作任务。
2、各个课题组召开例会,商订课题研究事宜。
3、征集并上报教学教研问题。
4、课题开展情况进行学期初的检查指导。
十一月份:
1、课题组长召开例会。
2、聘请外校专家来校做教科研报告。
3、组织教师参加上级课题培训专家报告会。
十二月份:
1、课题组长召开例会。
2、课题组成员进行专题培训。
3、教科研工作考核。
20xx年1月份:
1、期末教科研工作总结。
实验兴校、科研立校,特色办校,质量强校。实验高中的教科研处工作,以教育质量为主线、以课题研究为中心、以队伍建设为根本,抓住问题,潜心研究,充分发挥了教育科研的龙头作用,促进了学校教育教学工作的特色发展。
学校现有国家级课题2个,自治区级课题1个、市级课题2个,且被中国教育学会授予“创造教育实验基地”荣誉称号。教师在省级刊物上发表论文12篇,在省级论文评比中获奖32篇。体育的选修课教学和131体育锻炼模式,德育的文明礼仪养成及赏识引导式教育,于x年被批准为呼伦贝尔级课题立项研究。现将主要工作总结如下:
一、组织教师进行经验总结
在认真学习各类教育资料的基础上,结合学科特点,组织教师总结教学成败,查找不足,积极撰写论文,且进行整理,编撰了校本教材>,并积极向上级各类教育刊物推荐,为教师论文发表创造条件。
二、以科研促发展,提高课堂效率
1、加强教研和科研的整合力度,在教师中树立“教师人人是研究者”“上课就是研究”的新理念,要求教师根据本学科教学中存在的问题,在日常教学中加以研究,营造求真、务实、严谨的教研氛围。 为此,教科研处在高一、高二年组中开展了听推门课活动。
2、狠抓课堂教学。课堂教学是最重要的教学环节,课堂的学习质量是学习成败的关键。我们的体会是科学与民主要做到有机结合。所谓科学,即:容量要科学。容量要大但不过多,不要面面俱到,重点问题舍得时间,集中精力解决重点和学生疑惑的问题,增大思维容量,减少废话,减少不必要的环节,少做无用功;内容要科学。对知识把握要准,选题要典型,重点要突出,狠抓“三基”,体现通性、通法;方法要科学。在课堂教学中,注意教学思想和教学方法的渗透及能力的逐步提高。充分发挥学生主体参与意识,不搞权威,不强加于学生,而是鼓励学生大胆发表意见,畅所欲言,其结果往往是对一个问题的解答有多种思路。课堂实践证明,学生能够主动参与,思维活跃,教学效果好,学习效率高。
3、完善机制,明确职责
建立以校为本的教研制度,实施教研组长、课题负责人负责制,各课题组进一步明确分工,责任到人,及时修订研究计划,明确阶段目标,落实活动安排,不断改进课题研究的策略与方法,保证课题研究工作的有序进行。
4、强化科研意识,规范过程管理
为规范过程管理,有效保证课题正常进行,继续在课题承担者中开展“五个一”活动:①学期初制订好课题研究阶段性计划。②每月召开一次教科研例会,汇报自己的课题研究情况。③每月填写一份“课题记录卡”,及时记录好实验中的成败得失。④课题组每学期围绕承担的课题上好二节实验课,并做总结。⑤期末写好课题阶段性总结和论文,积极向各级刊物投稿。
5、抓好课题的资料建设归档工作
各课题组的课题资料,我们力求“原始化”,加强反思总结,,并做好各种实验资料和数据的采集工作。
6、以活动促课题。在重点课题中开展各种活动,以活动促发展,如举办学生英语演讲比赛活动,心理健康教育讲座等材料,以活动促课题的研究。
三、抓好重点课题,凸显实验特色
实验高中把学生的心理健康教育作为一个重点工作来抓。招聘了专职的心理教师,建设了心理咨询室,把心理课排进课表,组建了专门的研究队伍和管理机构,编撰了三本心理健康教育校本教材。
现学校已上心理辅导课1200节,播音974次,回复学生来信1204封,举办专题讲座8次,做心理问卷调查34次,出心理板报30期,知心专栏对学生进行心理引导198次,编撰心理健康教育校本教材3本。且为学校的管理提供了许多宝贵信息,为学生的发展解决了许多疑难问题。
06年我校召开了为期一天的课题研讨会,呼伦贝尔市教科所于主任到校参观指导,对我校的心理健康工作给予高度评价。06年根河市校长慕名而来,到我校参观学习。07年4月在海区教研室组织的教科研工作会议上,我校的教科研档案资料被作为样本展览,被其它学校参观学习。07年8月在呼伦贝尔市心理健康教育工作培训会议上,我校的心理健康教育工作被作为典型发言材料与会交流,受到与会人员的一致好评。
实验高中的体育课实施选修课教学和“131”体育锻炼模式。“131”体育锻炼模式即每人每天一小时以上的体育锻炼,通过基本途径(体育课――每周两节体育课与健康课)、补充途径(大小课间活动和体育节及趣味体育运动会)和拓展途径(体育课后作业)三大途径具体实施体育锻炼,让新课标深入到体育课堂的每个角落 。
选修课教学,即同一个年级的体育课由四位教师同时上课,四位教师各有所长,学生可根据自己的特点和爱好,有选择的上课(篮球、排球、足球、乒乓球、健美操等),这样就调动了学生的积极性,让每位学生真正的动起来。
语文课题组进行了学生征文评比活动,有6名学生获奖,且编撰了>校本教材一本。
此外,教科研处按照工作计划和需要,依次召开了全体教研组长会议、化学课题会议、心理课题会议、德育课题会议、语文课题会议、体育课题会议等累计24次。
四、年轻教师的培养工作
因我校年轻教师较多,为提高年轻教师的教育教学水平,教科研处本着服务的原则,仍将加强对年轻教师的培训工作。
1、举办教师心理健康教育培训工作,旨在为教师减压,同时又励志,以使教师幸福的工作和学习
2、通过教师座右铭激励,精神引领,加强教师师德建设。
3、通过教师演讲比赛、编辑>校本教材等活动,对教师进行培训。
4、通过在校园网上转载教育、教研理论,对教师进行培训,共转载64篇。
五、班主任的培训工作
1、编辑第六期班主任式作学习材料,并组织班主任知识培训,提高班主任的工作水平和能力。
2、组织班主任学习委任魏书生光盘,进行培训。
六、宣传工作
主要分两方面,一是认真完成学校下达的宣传任务,二是为学校各类会议撰写了报告,三是为各种检查宣传讲解,四是为多项专题片撰写了解说词,五是进行了招生宣传工作,六是向教育局、>上报了各种宣传材料。
七 、图书选购、整理工作
为学校选购图书3万多册。
八、迎接各类检查工作
完成了目标管理评估材料、绿色学校评估材料、计划生育评估材料 、优质学校材料、安全工作材料等。
九、发展中存在的问题和今后的工作思路
(一)问题
1、教科研工作本是一项默默无闻、需花费很长时间、见效又慢的长期工作,因教师参与的难度比较大,且不参与考核,和其它工作相比要求不均衡,实施难度很大。
2、各课题组对教科研工作不重视,经常催促,不见成效。
3、部分课题,负责人主动工作积极性不高,且工作繁忙,工作无计划,工作不能按时开展,甚至不开展,材料组织临时拼凑,文不对题,课题开展难度较大。
4、课题负责人有待培训,科研水平和能力有待提高。
(二)今后工作思路
1、集中力量加强校内亟待解决和教育教学前沿问题的研究。
2、加强教师队伍建设。
3、重点课题上新台阶是。
一、指导思想
本学期,我校的科研工作将认真学习落实市教育工作会议提出的各项目标,以城中区教育局工作要点及学校工作总目标为导向,围绕建设“美丽公小、文化公小、和谐公小”这一发展思路,以全面提高学生素质为根本,以课堂教学为主阵地,以解决教育教学中的实际问题为立足点,坚持理论研究与实践研究相结合,进一步规范科研管理,激发广大教师参与科研的积极性,切实提高科研工作的质量,打响学校品牌,促进学校内涵发展。
二、主要工作及设想
1、 加大培训学习的力度
本学期,我校将围绕前期实验研究中出现的一些具体问题加大学习的力度。(1)营造良好的学习氛围,各课题做好学习资料库资料的收集和整理,使教师的学习成为一种自觉的行为;(2)加大对课题首席负责人和课题组长的培训力度,以点带面引领老师们开展好课题研究。(3)继续采用“走出去、请进来”的办法举行讲座、论坛,不定期邀请专家参与,在直面专家,与专家对话中提高教师分析和解决问题的能力,同时使老师们拓宽视野,取长补短、加强反思,不断提高教育科研的能力。
2、 进一步规范课题管理
(1)本学期将把《信息技术与课程整合》课题调整为《探索网际协作共享优质资源,缩小城乡中小学教育教学水平差异的研究》课题;(2)在原有课题的基础上增加一个新的课题:《诵读经典诗文 提高学生人文素养和语文素养》,同时做好与“语文有效性阅读”和评价课题有关人员的分离与调整工作,以保证新旧课题有序、深入地研究;(3)基于上个学期实施《科研考核条例》后出现的一些问题,在广泛征求群众意见的基础上重新修订学校和各课题组的科研考核条例,最大限度地调动教师参与科研的积极主动性;(4)与学校按月考核的管理机制相结合,各课题组每月向科研室汇报本课题研究情况,加强互动与沟通,促进各课题研究地深入开展。
3、提高过程研究的有效性
深化课题研究是进一步提高学校教育教学质量的突破口。本学期,科研室将加强对课题的指导,及时深入课堂、年级组和教研组,了解课题的进展情况,协调有关问题的解决。在课题研究的过程中,应重视:(1)课题研究与课堂教学的有机结合。课题研究的切入点是课堂,因而教师要人人都能成为科研的主体,采取“集慧式”备课,“探讨式”评课,“调研式”听课等方式,使每一个课堂都能成为研究的基地,使课堂教学逐步形成模式;(2)理论与实践的相互促进。充分发挥课题组在教学改革研究中的主体作用,弘扬主动精神和创造精神,采用新的考核制度;(3)个体研究与集体研究的有机统一。本学期课题组的活动要系列化,要求本组成员上课同组必听课,听课之后必评课,评课要结合课题研究进行具体评价;(4)基础学科和其他学科的相互渗透。构建评价体系,促进学生全面发展”课题组成员中有语、数、音、体、美等学科的教师,在课题研究中各类学科要相互渗透,共同促进。
4、加强宣传,推广科研成果。
(1)开展科研论坛,尝试创新各课题的阶段性汇报方式。(2)与信息处协作,完善公小科研主题网站。在原来基础上新开辟一些公共栏目,并鼓励各课题创新各自的博客专区,使广大教师中一些“新、特、优”的做法得到及时推广。让社会了解公小,让公小走向社会,扩大社会影响,打造金字品牌。(3)本学期,学校教科室还将组织教师积极参加各级各类的征文竞赛。科研室将担负起收集、反馈信息的任务,及时把市级以上有关反思、征文、论文竞赛等信息传达到每个教师,由科研室对教师的文稿进行筛选,把好质量关,做好选送工作,力争做到参赛面广,获奖率高。
三、各月具体安排
九月份:
1、学习学校新学期工作计划,明确本学期科研工作的目标任务
20xx-20xx上学期公园路小学科研工作计划由收集及整理,转载请说明出处20xx-20xx上学期公园路小学科研工作计划2、召开课题首席负责人科研工作会议,布置本学期工作任务。
3、制订本学期科研工作计划,订好各课题的本学期实施计划。
4、做好课题有关人员的分离调整。
5、完成《诵读经典诗文 提高学生人文素养和语文素养》、《探索网际协作共享优质资源,缩小城乡中小学教育教学水平差异的研究》研究课题的申报。
6、科研课题会。
十月份:
1、骨干教师传达科研学习心德体会。
2、各课题组阶段性研讨会。
3、参加自治区诗文诵读研究课题开题会。
十一月份:
1、召开课题组组长会议。交流各课题的实施情况,并予以指导。
2、科研专题培训。
3、 开展科研论坛活动。
十二月份:
1、举行本学期课题研究例会。
2、各课题组作好总结物化和考核工作。
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